문서 : 190개를 찾았습니다
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- 5인 미만 사업장 상용직 계약 후 수습기간 중 일방적 해고 통보 후 고용보험 퇴직 사유는 자발적퇴직 처리한 경우 [1]
- 5인 미만 사업장이고요. 12월 중순 월중 입사 해서 정규직으로 근로계약서를 썼습니다. 수습기간은 2월 말까지구요. 수습기간 중 해고 통보를 사후에 받았습니다. 급여 지급일은 25일 이었고요. 1. 근데 해가...
걸어서숲으로 | 2023-01-03 20:25 | 조회 수 4375
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- 계약직 근로자 계약만기에 따른 부당해고 [2]
- 안녕하세요 계약직 근로자에 대한 부당 해고인가에 대해서 여쭤보려고 문의 드립니다 현재 일하고 있는 곳의 구인공고에는 무기계약직으로 전환된다는 말은 없었습니다(노동조합 지회장님의 말씀이 사규에도 무기계약...
이승엽 | 2023-01-02 14:33 | 조회 수 984
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- 고령자취업,해고예고수당,갱신기대권
- 2018년 1월 1일 만 63세에 입사해서 (제조업) 5년동안 계약직으로 근무했습니다. 오늘 22.12.26일에 계약종료라며 퇴사 통보를 받았습니다. 계약서는 전체 기간 통틀어 2회정도 작성한 것 같습니다. 1. 만 65세 이...
하하호호123 | 2022-12-26 13:34 | 조회 수 464
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- 해고예보 통지서를 받고 무단결근시
- 해고 통지서를 11월18일 이렇게 받았습니다 1. 2022년 10월 회사차량 4륜구동 트럭을 허가 받지 않고 개인적으로 사용하고 다음날 반납하였고, 이에 대한 징계로 감봉처분을 하였고 2. 통화거부 상기 직원은 전화기 ...
ehdgns9717 | 2022-12-21 19:36 | 조회 수 996
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- 부당해고 해당하는지 확인 부탁드립니다.
- HR 회사 통해서 300명 이상 근무하는 중견 기업에 취직 했습니다. 2년 계약직으로 계약을 했는데, 1년 6개월 일하고 6개월 남은 지금 시점에서 해고 통보를 받았습니다. 징계나 사유서 같은 거 쓴 적 없고, 일이 한가...
소단 | 2022-12-16 15:57 | 조회 수 918
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- 계약만료시 해고처리는
- 안녕하십니까. 저는 터미널에 2016년 7월1일 입사한 터미널 근무자 입니다 근무중 2019년 3월13일 건물주가 바뀌면서 용역업체도 바뀌게 되었습니다 그당시에 퇴직처리후 재입사 처리 되는것으로 하는건지 아님 계속 ...
터미널 | 2022-12-14 17:11 | 조회 수 347
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- 해고수당을 받을 수 있는지 궁금합니다.
- 이런 경우 해고수당을 받을 수 있는지 궁금합니다. 국가 위탁을 받아 청소년사업을 하는 기관에 재직중이며 계약직입니다. 2021.01.18자 입사, 2021.05.01자 입사, 2021.08.01자 입사 3인이 2021.12.31 첫 계약 이후...
ziri | 2022-12-06 15:13 | 조회 수 456
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- 육아휴직자의 해고 사유 발견 시
- 현재 육아휴직 중인 사람의 해고에 해당하는 정당한 사유를 발견하였습니다. 육아휴직 종료일 1달 전에 해고 예고를 하고 육아휴직 종료일에 맞추어 즉시 해고가 가능한지? 아니면 육아휴직 복귀 30일 이후에 즉시 해...
고스트고스트 | 2022-12-01 23:37 | 조회 수 287
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- 갑작스런 해고예고수당 및 실업급여 신청이 가능할까요?
- 갑작스런 해고 및 해고예고 수당과 실업급여를 받을수있을까요? 5인미만 사업장 회사의 해고. 실업급여 및 해고예고 수당을 받을수있는지 궁금합니다. 1. 2022년 1월에 입사하고 22년 11월 25일에 30일까지 하고 퇴...
술키 | 2022-11-28 21:30 | 조회 수 559
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- 민사로 해고무효소송에서 승소했는데 회사측에서 항소와 복직을 시켰습니다. [1]
- 민사로 1차에 해고무효소송을 해서 승소를 했는데 회사측에서 복직발령을 내고 항소도 하였습니다. 민사에서 항소를 한다는 건 정당해고라고 주장하는 건데 복직발령을 낼수 있나요? 복직발령을 낸다는건 부당해고라...
코스모스59 | 2022-11-26 01:28 | 조회 수 265