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- 휴가 중인 자 등의 상시 근로자 수 산정 방법
- 휴가 중인 자 등의 상시 근로자 수 산정 방법 (근로기준정책과-4508, 2021.12.24.) 질의 상시 근로자 수 산정 시 휴가 중인 자・휴직자・징계대상자・쟁의행위 참가자도 연인원에 포함하는지, 휴무일인 근로자・교대제 근...
상담소 | 2024-03-01 01:40 | 조회 수 376
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- 이러한 제 행동이 직장내 괴롭힘인가요..?
- 안녕하세요. 사무직으로 근무중인 직원입니다. 인물관계에 대해 정의하고 질문드리겠습니다. A : 저의 직장동료이자 후배 B : 부서장 C : 팀 상사 저와 A는 평상시에도 사담을 나눌정도로 친하게 지내오고 있었...
그만둘래 | 2024-02-29 20:18 | 조회 수 211
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- 아파트 입주자대표회의를 사용자로 볼 수 있는지
- 아파트 입주자대표회의를 사용자로 볼 수 있는지 (근로기준정책과-4637, 2021.12.31.) 질의 입주자대표회의에서 아파트의 관리를 주택관리업체에 위탁하였는데, 관리업체 근로자에 대한 채용・해임・승진・배치전환・징계...
상담소 | 2024-02-29 19:32 | 조회 수 296
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- 법인 소속 기관의 사용자는 시설장인지 법인인지
- 법인 소속 기관의 사용자는 시설장인지 법인인지 (근로기준정책과-90, 2020.1.6.) 질의 1. 수탁사업에 종사하는 근로자들의 사용자가 복지시설의 관장인지, 소속 법인인지 2. 근로기준법상 사용자가 아닌 원청(지방자...
상담소 | 2024-02-29 18:27 | 조회 수 153
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- 국립대학법인의 교원이 근로자에 해당하는지
- 국립대학법인의 교원이 근로기준법상 근로자에 해당하는지 (근로기준정책과-4297, 2022.12.30.) 질의 국립대학법인의 교원이 근로기준법상 근로자에 해당하는지 회시 답변 근로기준법상 근로자란 “직업의 종류...
상담소 | 2024-02-28 00:27 | 조회 수 212
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- 현금운송 지입차주의 근로자 여부
- 현금운송 지입차주의 근로자 여부 (근로기준정책과-7611, 2018.11.19.) 질의 진정인은 화물운송업 사업자(A사) 지입차주로서 A사와 현금운송 도급계약을 체결하여 현금입출금기에 대한 현금운송서비스업 사업자(B사)...
상담소 | 2024-02-28 00:20 | 조회 수 248
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- 센터 운영 수탁기관이 임명한 센터장의 근로자 여부
- 센터 운영 수탁기관이 임명한 센터장의 근로자 여부 (근로기준정책과-809, 2021.3.16.) 질의 A시청이 학교법인 B대학교와 위・수탁 협약서를 체결하여 A시 육아종합지원센터의 운영을 위탁하였는데, 수탁기관인 B대학...
상담소 | 2024-02-27 03:03 | 조회 수 193
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- 지각,조퇴의 경우 연장근로수당 지급?
- 소정근로시간이 08:00~17:00 인 회사에서 지각 2시간 / 연장 2시간 10:00~19:00 근로를 한 경우 지각 2시간 차감은 하지만 17:00~19:00 연장 2시간에 대해서는 실 근로시간이 8시간이기 때문에 연장근로수당을 ...
힌둥이 | 2024-02-16 16:26 | 조회 수 358
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- 취업규칙 및 노사협의회 규정 변경 관련 [1]
- 안녕하세요. 당사 취업규칙과 노사협의회 규정을 아래와 같이 변경하려고 하는데, 아래 내용이 적절한지 보완이 필요하다면 그를 위한 의견과 코멘트 주시면 감사하겠습니다. (임금 외 보상체계)에 대한 고려사항 →성...
Grace89 | 2024-02-05 14:45 | 조회 수 618
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- 중노위 재심이유서 작성 팁 [1]
- 콜센터 상담원으로 재직중입니다. 서울지노위에서 부당징계 인정받고 근무하던 중 사측에서 징계취소 후 수위를 낮춰서 징계처분해서 이번엔 중노위 구제신청 중인데요. 추가이유서 작성중인데 제가 사측에 찍혀서 ...
콜콜 | 2024-02-04 15:27 | 조회 수 227