문서 : 19개를 찾았습니다
-
- 채용 확정 후 회사 사정으로 입사예정일에 근무하지 못한 경우 휴업수당 발생 여부
- 채용 확정 후 회사 사정으로 입사예정일에 근무하지 못한 경우 휴업수당 발생 여부 (근로기준정책과-1741, 2020.4.28.) 질의 최종합격 통보 등을 통해 근로조건이 모두 확정되었음에도 사용자의 귀책사유로 입사예정...
상담소 | 2024-03-27 19:23 | 조회 수 149
-
- 회사매각 시 단체협약 및 취업규칙 승계 및 완전 폐업시 정리해고 조항 적용 여부
- 회사매각 시 단체협약 및 취업규칙 승계 및 완전 폐업시 정리해고 조항 적용 여부 (근로기준정책과-3021, 2020.7.27.) 질의 회사를 매각하는 경우 단체협약 및 취업규칙의 승계 여부, 회사를 폐업할 경우에도 근로기...
상담소 | 2024-03-08 00:23 | 조회 수 298
-
- 정리해고 후 정년 도달 근로자를 재고용하는 것이 해고근로자의 우선재고용권을 침해하는 것은 아니다.
- 정리해고 후 정년 도달 근로자를 재고용하는 것이 해고근로자의 우선재고용권을 침해하는 것은 아니다. (근로기준정책과-5087, 2020.12.22.) 질의 사업장에서 특정 직군의 근로자 2명 중 1명을 근로기준법 제24조에 ...
상담소 | 2024-03-08 00:16 | 조회 수 133
-
- 정리해고를 위한 근로자대표 선정시, 회사가 특정인을 지명하고 근로자들의 개별 동의를 얻는 방식의 효력
- 정리해고를 위한 근로자대표 선정시, 회사가 특정인을 지명하고 근로자들의 개별 동의를 얻는 방식의 효력 (근로기준정책과-4107, 2021.12.9.) 질의 1. 경영상 해고 시 근로자 전원을 대상으로 관련 정보를 제공하고 ...
상담소 | 2024-03-07 23:37 | 조회 수 255
-
- 채용 합격취소가 근로기준법에 위반되는지
- 채용 합격취소가 근로기준법에 위반되는지 (근로기준정책과-1971, 2021.7.5.) 질의 기업이 유료직업소개소의 소개로 구직자와 면접을 거쳐 유료직업소개소에 최종합격을 통보하였고, 유료직업소개소가 최종합격사실을...
상담소 | 2024-03-06 00:48 | 조회 수 264
-
- 육아휴직기간중 무임금 재택근무 신고 [1]
- 안녕하세요. 23년 07월 중순 ~ 23년 12월 중순까지 육아휴직을 사용한 남성근로자입니다.(재직중) 최초, 남성육아휴직을 사용한다 했을때 사측에서 반대가 심해 그렇다면 재택근무로 근무를 지속하되, 임금은 ...
인싸맨 | 2024-02-01 15:32 | 조회 수 351
-
- 폐업하였을 경우 해고기간 동안의 임금상당액은 임금채권보장기금에서 받을 수 있는지요
- 노동OK에 감사드립니다. 건승을 기원드립니다. 제가 대리인으로서 도와드린 분의 안타까운 사연을 전합니다. 그리고 방법을 요청드립니다. 초심 지방노동위원회에서 부당해고를 패소하여 중노위에 계류중입니다. ...
humanrights | 2023-12-08 10:57 | 조회 수 171
-
- 회사폐업으로 인한 해고
- 안녕하세요? 이번 회사에서 경영난 악화로 인하여 회사를 폐업한다고 사내게시판에 11월17일자로 공고하기를 희망퇴직은12월 29일까지 정리해고는 1월18일까지 전 사원에게 해고 통보를 하면서 노동조합과는 노사협의...
안산사동 | 2023-12-05 20:21 | 조회 수 461
-
- 회사 매각시 연차는 어떻게 보장 받을 수 있나요? [1]
- 회사가 9월경에 매각될 예정입니다 현재 제가 가지고 있는 연차가 21개인데 매각과정에서 고용승계가 되거나 정리해고를 당했을시 21개의 연차에 대한 연차수당을 보장받을 수 있나요? 고용승계나 정리해고 과정에...
다다보스 | 2023-07-17 14:29 | 조회 수 547
-
- 사업장 양도에 따른 해고 관련 문의 [1]
- 1. 해고 예고 통보의 적법성 - 현재 사업장 총괄운영을 담당하는 근로자입니다. 사업 양도를 사유로 현 사업장의 모든 근로자에 대해 해고예고를 하였으나, 해고예고에 구체적인 대상자가 포함되어 있지 않았...
삐리리빠뽀 | 2023-07-06 21:35 | 조회 수 463