근무한지 6년차 되었구요..
근로계약서상 경리업무로 들어왔습니다.
품질담당하는 여직원이 1/31 일 자로 퇴사후, 제가 2월 부터 품질업무까지 겸하고 있는데, 업무량이 많고
두가지 일을 하다보니 실수도 종종하게 되는데요,,
앗싸리 둘다 할수있는 여직원을 다시 뽑던가 월급을 10% 인상을 해주던가..
퇴사후 실업급여 받을수 있을까요? .
근무한지 6년차 되었구요..
근로계약서상 경리업무로 들어왔습니다.
품질담당하는 여직원이 1/31 일 자로 퇴사후, 제가 2월 부터 품질업무까지 겸하고 있는데, 업무량이 많고
두가지 일을 하다보니 실수도 종종하게 되는데요,,
앗싸리 둘다 할수있는 여직원을 다시 뽑던가 월급을 10% 인상을 해주던가..
퇴사후 실업급여 받을수 있을까요? .
성별 | 여성 |
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지역 | 서울 |
회사 업종 | 제조업 |
상시근로자수 | 20~49인 |
본인 직무 직종 | 사무직 |
노동조합 | 없음 |
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