2018/8/1입사~ 2020/6/3퇴사
오늘날자로 퇴직서를 작성했습니다
한달 근무일수는 20일 하루 8시간근무
일페이 9만원 세전 월급은 180만원
주휴수당은 월급에 포함 4대적용
근무연장 발생시 연장수당 없음
2018/8~12월에 휴가2일 사용
2019/1~12월에 휴가2일 사용
2020/5월/ 근무6일 6월/ 근무2일
2018/8~12월까지 회사에서 한달에 1일 5개 줌
2019/ 회사에서 연차15개
2020/ 회사에서 연차16개 라고 전달해줬습니다
2018~2019년 소진못한 연차일은 수당으로 못 준다고함
2020/1~6월/2일까지 근무일수 외 (휴일+연차)로 계산
2020년에 발생한 남은 연차일은 수당으로 준다고함
입사일로부터 오늘 퇴직시점까지 부여되는
총 연차일수와 남은 연차일수 수당 계산이 어려워
문의드립니다
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 기타업종 |
| 상시근로자수 | 300인이상 |
| 본인 직무 직종 | 서비스직 |
| 노동조합 | 있음 |
| 휴일·휴가 | 해외주재원에 대한 연차사용 여부 1 | 2020.06.20 | 807 | |
| 휴일·휴가 | 회계년도 기준 연차사용촉진 문의 1 | 2020.06.18 | 821 | |
| 휴일·휴가 | 회계년도 기준(7월) 1년미만자 연차갯수문의 1 | 2020.06.18 | 1638 | |
| 휴일·휴가 | 교대근무자 근로자의 날 대근비 관련 문의입니다. 1 | 2020.06.18 | 814 | |
| 휴일·휴가 | 연차제도기준 변경(회계년도기준->입사일기준) 시 1 | 2020.06.17 | 1694 | |
| 휴일·휴가 | 휴일 근무 관련 근태비 미지급 1 | 2020.06.16 | 191 | |
| 휴일·휴가 | 3년차 직원 연차휴가 부여 문의 1 | 2020.06.16 | 469 | |
| 휴일·휴가 | 2018년 개정 연차로 인한 피해 1 | 2020.06.16 | 205 | |
| 휴일·휴가 | 주휴일 여부 1 | 2020.06.15 | 316 | |
| 휴일·휴가 | 무급휴무일(토)이 약정휴일과 중복된 경우 휴일수당지급 유무 1 | 2020.06.15 | 404 | |
| 휴일·휴가 | 오후근무자가 야간근무자를 대신했을 때 휴무 및 근무시간 질문입... 1 | 2020.06.14 | 538 | |
| 휴일·휴가 | 근로계약기간 1년 미만인 경우의 연차사용촉진 문의 1 | 2020.06.12 | 544 | |
| 휴일·휴가 | 올해 사용해야하는 연차를 회사에서 미리 정산해서 소멸시킬수도 ... 1 | 2020.06.12 | 309 | |
| 휴일·휴가 | 유급휴가 산정기준 1 | 2020.06.12 | 221 | |
| 휴일·휴가 | 4조2교대 근무시 연차휴가 기준이 일또는 12시간 기준여부 1 | 2020.06.11 | 4422 | |
| 휴일·휴가 | 연차수와 연차수당발생여부 1 | 2020.06.10 | 222 | |
| 휴일·휴가 | 육아휴직 (첫째,둘째) 2년 연속 사용시 연차발생문의 1 | 2020.06.09 | 1541 | |
| 휴일·휴가 | 가족돌봄휴가가 무급인 이유가 있나요? 1 | 2020.06.08 | 1915 | |
| 휴일·휴가 | 년차 선매수 관련 1 | 2020.06.07 | 462 | |
| 휴일·휴가 | 퇴직시 연차수당 정산 문의 2 | 2020.06.07 | 619 |
입사일 기준으로 연차휴가를 계산한다면
2018년 8월 1일~2019년 7월 1일(1년 미만시) 1개월 개근하면 총 11개
2018년 8월 1일~2019년 8월 1일 80% 이상 근무하면 15개가 발생합니다.(총 26개)
그러나 귀하의 경우 회계연도 기준으로 보여지는데
1년 미만 11개
2019년 1월 1일 6.3일
2020년 1월 1일 15개가 발생합니다. (총 32.3개)
따라서 기사용하고 남은 연차휴가는 퇴직 후 14일 이내에 미사용수당으로 지급해야 합니다.
2018년~2019년 소진못한 연차휴가는 적법한 연차휴가 사용촉진을 실시하지 않았다면 당연히 수당으로 지급해야 할 것 입니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.