파견직으로 1년을 근무하고 다시 1년을 재계약 했습니다.
최대 2년 근무라고 알고 있는데요. 2년이 지난 후에도 이 회사에서 파견직으로 근무하고 싶은데, 그럼 안 되는 건가요?
회사에서는 법규상 안 되서 재계약을 못 할 것 같다고 하는데...근로자가 원해도 안 되는 건가요?
파견직으로 1년을 근무하고 다시 1년을 재계약 했습니다.
최대 2년 근무라고 알고 있는데요. 2년이 지난 후에도 이 회사에서 파견직으로 근무하고 싶은데, 그럼 안 되는 건가요?
회사에서는 법규상 안 되서 재계약을 못 할 것 같다고 하는데...근로자가 원해도 안 되는 건가요?
성별 | 여성 |
---|---|
지역 | 서울 |
회사 업종 | 과학기술 서비스업 |
상시근로자수 | 300인이상 |
본인 직무 직종 | 기타 |
노동조합 | 없음 |
비정규직 | 부서가없어져 그만뒀는데 실업급여 해당될까요?? 1 | 2015.06.11 | 929 | |
비정규직 | 파견 ? 도급? 정규직으로 소송을 걸수 있는지 알고 싶습니다. 1 | 2015.06.08 | 467 | |
비정규직 | 육아휴직 후 연가에 대해 알고 싶습니다 1 | 2015.05.28 | 598 | |
비정규직 | 편의점 야간근무히고있는 학생입니다. 4 | 2015.05.15 | 10256 | |
» | 비정규직 | 파견직 2년 후 1 | 2015.05.11 | 5807 |
비정규직 | 문의드립니다 1 | 2015.04.28 | 83 | |
비정규직 | 계약직 사원 성과급 지급 중단에 관한 질문 1 | 2015.04.17 | 1076 | |
비정규직 | 단시간무기계약직의 식비지급등 1 | 2015.04.15 | 1781 | |
비정규직 | 말로만 듣던 갑질... 1 | 2015.04.12 | 573 | |
비정규직 | 파업 1 | 2015.03.30 | 77 | |
비정규직 | 2년 이상 근로자 1 | 2015.03.19 | 367 | |
비정규직 | 주 32시간 근무시 임금 1 | 2015.03.03 | 6357 | |
비정규직 | 파견근로자입니다. 원청의 위법 여부 확인 부탁드립니다. 1 | 2015.02.17 | 783 | |
비정규직 | 정규직과 차별화된 임금 어떻게 해야하나요? 1 | 2015.02.16 | 294 | |
비정규직 | 근무형태 변경 문의 1 | 2015.02.06 | 523 | |
비정규직 | 비정규직 경력인정 1 | 2015.02.05 | 886 | |
비정규직 | 해고통보일 1 | 2015.02.05 | 410 | |
비정규직 | 비정규직 출산휴가급여와 실업수당에 대해 1 | 2015.02.05 | 536 | |
비정규직 | 정규직 전환시 제외대상이 되는 경우 합법성 여부 문의드립니다. 1 | 2015.02.02 | 354 | |
비정규직 | 기간제(파트타임) 근로자 채용 1 | 2015.01.29 | 371 |
1. 파견근로자보호등에 관한 법률 제 6조에 따라 근로자의 파견기간은 총 2년을 초과할 수 없습니다.
2. 이를 위반할 경우 사업주는 해당 근로자에 대해 직접고용의 의무를 집니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다..