현재 저희 사업장은 회계년도 기준으로 연차를 정산하고있습니다.
연차수당설정관련 연차개수 관련 문의드립니다.
예) 2009년 4월 4일 입사
2010년도 8개 사용(2009.4-2009.12)
2011년도 15개 사용(2009.4-2010.04)
2012년도 15개 사용(2009.04-2011.04)
2013년도 16개 사용(2009.04-2012.04)
위의 계산법이 맞는것인지,
예) 2009년 4월 4일 입사
2010년도 8개 사용(2009.4-2009.12)
2011년도 15개 사용
2012년도 16개 사용
2013년도 16개 사용
아래 방법이 맞는것인지 궁금합니다..
팀장님께서는 근로기간 2년째부터 15+1이기때문에 아래 방법이 맞다고 하시는데요
기존에는 위의 방법으로 처리해왔거든요...
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 경기 |
| 회사 업종 | 제조업 |
| 상시근로자수 | 100~299인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 휴일·휴가 | 회계기준 연차 1 | 2019.04.16 | 86 | |
| 휴일·휴가 | 회계기준 연차 1 | 2019.04.16 | 92 | |
| 휴일·휴가 | 연차 회계관리 기준 산정시 정확한 산정 방식 확인 부탁드립니다. 2 | 2019.04.10 | 542 | |
| 휴일·휴가 | 회계년도 기준 중도입사자 근로계약 변경 시 부여연차 | 2019.03.26 | 459 | |
| 임금·퇴직금 | 중도퇴사자 연차수당 문의 | 2019.03.12 | 1807 | |
| 휴일·휴가 | 연차휴가 회계연도로 운영시 근속년수 산정 관련 1 | 2019.02.11 | 1838 | |
| 휴일·휴가 | 회계년도 기준법에 따른 연차휴가 계산에 대한 문의 1 | 2019.01.10 | 992 | |
| 휴일·휴가 | 회계년도기준 연차수당 1 | 2018.12.30 | 864 | |
| 휴일·휴가 | 18년 중도입사자에 대한 연가휴가일수가 궁금합니다(회계연도 기준) 1 | 2018.12.10 | 1498 | |
| 휴일·휴가 | 2년차 퇴사시 연차 일수 계산 부탁드립니다. | 2018.08.30 | 2330 | |
| 휴일·휴가 | 회계년도 기준(1월 1일) 18년도 연차 계산 | 2018.06.22 | 1801 | |
| 휴일·휴가 | 2018년 연차 개정에 따른 회계년도 계산 문의 1 | 2018.03.21 | 4215 | |
| 휴일·휴가 | 퇴사 시점 발생 연차수가 맞는지요? 1 | 2018.02.07 | 619 | |
| 휴일·휴가 | 연월차 적용 기준 및 퇴사시 잔여연차수당 지급 문의드려요~ 1 | 2016.05.23 | 3200 | |
| 휴일·휴가 | 회계년도 연차계산-퇴사 1 | 2016.04.11 | 6629 | |
| 휴일·휴가 | 긴급★ 회계년도 기준 연차부여 방식문의 드립니다 1 | 2015.09.15 | 511 | |
| 휴일·휴가 | 연차휴가 회계연도기준에서 입사연도기준으로 변환시 1 | 2014.12.17 | 1899 | |
| 비정규직 | 무기계약직 육아휴직후 연가일수 계산 1 | 2013.05.24 | 8041 | |
| 휴일·휴가 | 퇴직시 연차일수계산 1 | 2013.04.30 | 2631 | |
| » | 휴일·휴가 | 연차개수 산정 관련 1 | 2013.02.05 | 2054 |
안녕하세요. 노동OK를 운영하는 한국노총 부천상담소입니다.
귀하의 사업장에서 해당 근로자와 휴직일을 2012년 12월 1일에서 2012년 12월 31일로 한 만큼 1월 1일부터 해당 근로자는 재직상태가 됩니다.
무급휴직상태일 경우리면 약정휴일의 적용을 받지 않을 것이나, 휴직일 종료되고 자동재직상태가 되는 만큼 해당 근로자는 약정휴일의 적용 대상이 됩니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다..