장례식장은 특성상 24시간 근무후 24시간 휴무인형태로 근무하고있습니다 (2교대)
포괄적 임금으로 근로계약서를 작성하고싶은데 방법을알려주시면 감사하겠습니다
또한 다른임금산정방식이있음 추가하여 알려주시고요
| 해고·징계 | 급여삭감 및 구조조정 1 | 2013.11.07 | 731 | |
| 고용보험 | 결혼으로 인한 타지역으로 이사.. 실업급여 1 | 2013.11.07 | 4215 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 중간정산 사유 기준 1 | 2013.11.07 | 3559 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직 금액이 잘못되었을 땐 어떻게 하나요? 1 | 2013.11.07 | 905 | |
| 비정규직 | 사내 하청시 업무 관련 1 | 2013.11.06 | 552 | |
| 임금·퇴직금 | 휴일수당에 대해 문의드립니다. 1 | 2013.11.06 | 603 | |
| 기타 | 실업급여 1 | 2013.11.06 | 455 | |
| 임금·퇴직금 | 임금체불로 인한 퇴사 상담입니다 1 | 2013.11.06 | 1137 | |
| 근로시간 | 급여 차감 사유가 되나요? 1 | 2013.11.06 | 1001 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직연금 확정기여형에 관련한 궁금증 1 | 2013.11.06 | 1044 | |
| 기타 | 대체인력비용 1 | 2013.11.06 | 671 | |
| 기타 | 실업급여 수급 자격 조건이 되는지 궁금합니다. 1 | 2013.11.06 | 1321 | |
| 휴일·휴가 | 1년 근무자의 연차휴가 1 | 2013.11.06 | 933 | |
| 휴일·휴가 | 연차정산 및 계산방법 1 | 2013.11.06 | 1272 | |
| 근로계약 | 자격수당포함한 연봉계약후 추후 해당업무 미담당으로 변경되어 ... 1 | 2013.11.06 | 2172 | |
| 임금·퇴직금 | 수습기간중 퇴직임금에대해서 궁금한게잇습니다 1 | 2013.11.06 | 752 | |
| 근로계약 | 근로계약 질문이요 1 | 2013.11.06 | 467 | |
| 휴일·휴가 | 육아휴직 받을수 있나요? 1 | 2013.11.06 | 734 | |
| 산업재해 | 회사 업무 수행시 허리 통증으로 입원하게 되었습니다. 1 | 2013.11.06 | 1637 | |
| 기타 | 허위 구인광고 때문에 힘듭니다. 1 | 2013.11.06 | 1809 |
안녕하세요. 노동OK를 운영하는 한국노총 부천상담소입니다.
판례에 따르면 포괄임금제는 근로계약시 근로자의 승낙이 있어야 합니다.
또한 포괄임금에 포함되는 제수당의 항목을 기재하여 근로자와 합의해야 합니다.
이는 근로기준법 제 17조와 93조가 임금지급방법을 서면으로 명시할 것을 요구하고 있기 때문입니다.
가령, 사업주 A 는 근로자 B에게 2013년 1월 1일부터 2013년 12월 31일까지 1년의 근로기간 동안 연봉 2400만원을 12개월할 하여 매월 200만원을 지급한다. 여기에는 정기적으로 발생하는 1일 2시간 초과근로에 대한 수당 및 직급수당을 포함한다. 라는 식이 될 것입니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다..