| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 경남 |
| 회사 업종 | 보건업 사회복지서비스업 |
| 상시근로자수 | 100~299인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 임금·퇴직금 | 임금체불과 퇴직금,해고에 관한 문의 드립니다. | 2014.03.08 | 2351 | |
| 고용보험 | 실업급여 가능 할까요? 1 | 2014.03.07 | 652 | |
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| 비정규직 | 파견직 야근수당 문의 1 | 2014.03.07 | 2127 | |
| 휴일·휴가 | 연차일수 1 | 2014.03.07 | 640 | |
| 임금·퇴직금 | 참 애매합니다. 1 | 2014.03.07 | 460 | |
| 임금·퇴직금 | 일용직 관련 퇴직금 문제입니다 1 | 2014.03.07 | 715 | |
| 산업재해 | 이럴땐? 1 | 2014.03.07 | 868 | |
| 휴일·휴가 | 휴일근무수당 1 | 2014.03.07 | 1088 | |
| 근로계약 | 계약종료 통보서 작성/서명후에도 근무태만/지시불이행으로 계약... 1 | 2014.03.07 | 2955 | |
| 임금·퇴직금 | 육아휴직 후 복직 1 | 2014.03.07 | 1245 | |
| 여성 | 육아기단축근로신청하였으나 육아휴직강요받았을때 1 | 2014.03.07 | 1420 | |
| 임금·퇴직금 | 연차수당 계산할 때 상여금 반영여부 1 | 2014.03.07 | 709 | |
| 최저임금 | 임금계산 1 | 2014.03.07 | 823 | |
| 기타 | 해고 또는 사직시 교육지원비 반환 여부 1 | 2014.03.07 | 1027 | |
| 근로계약 | 퇴사 요청하였는데 퇴사불가 통보 받았습니다. 1 | 2014.03.06 | 13058 |
배우자와의 동거를 위해 거소를 이전하여 사업장으로 부터 출퇴근이 왕복 3시간 이상 걸릴 경우 자발적으로 이직하더라도 실업급여 수급이 가능합니다. 배우자임을 증명할 수 있어야 합니다. 혼인신고등을 통해 배우자의 입증이 어렵다면 실업급여 수급이 어렵습니다. 사실혼관계까지 배우자의 범위에 포함하기는 합니다만 귀하의 경우 사실혼 관계라고 보기도 어려울 뿐더러, 사실혼의 경우 입증의 어려움이 큽니다.
다만, 저희들이 파악하지 못한 실업급여 수급방법이 있을 수도 있으니 주소지 관할 고용센터에 문의하시기 바랍니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다..