안녕하세요!
전세계적으로 유명한 햄버거 프랜차이즈점에서 일을 했습니다.
그러다 일이 질려서, 퇴직금을 정산받을수 있는 대상에 포함되는지
점장에게 물어봤고, 한달 더 일하면 퇴직금을 받을 수 있다고 대답해서
그럼 한달 더 일하고 퇴직금을 받을 수 있을때 퇴직하겠다고 잘 얘기하고
마지막 달 깔끔하게 60시간 맞춰서 일하고 인수인계후 퇴직했습니다.
그런데 급여날 알고보니 점장의 착각이었고 본사에서는 퇴직급여지급 대상이 아니라서 지급할 수 없다 합니다.
직접 가서 일단 일한걸 뽑아달라고 해서 뽑아보니
저는 19개월 일했고 소정근로시간으로 60시간 이상 일한 건 12개월
실근로시간으로는 10개월이 됩니다.
이런경우에 저는 어떻게 하는게 좋을까요... 도와주세요!
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 경기 |
| 회사 업종 | 기타업종 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 서비스직 |
| 노동조합 | 없음 |
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1. 계속근로기간이 1년 이상이며 1달 소정근로시간이 60시간 이상이면 퇴직금을 지급받을 수 있습니다.
2. 상담내용만으로는 귀하의 근로제공 내역을 정확하게 알 수 없습니다만, 전체 19개월을 근로제공하고 이중 1달 소정근로시간이 12개월 이상이라면 당연히 퇴직금을 지급받을 수 있습니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다..