연차 관련 문의 드립니다. 2017년 4얼1일에 입사하여 2018년12월31일로 퇴사했습니다.
연차수당 받은거없고 퇴직시 수당지급해야할 미지급 연차갯수를 알고싶습니다
총 사용 연차는 10개입니다 15개 생긴것이 전부가 맞나요? 9개월은 다 날라가나요?
연차 개정후 입사하고 같은날 퇴사했음 첫해에 11개가 생긴덕에 미지급 연차수당도 더 많아지는건가요
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 충북 |
| 회사 업종 | 제조업 |
| 상시근로자수 | 20~49인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
연관 검색어
답변 글 '2'
-
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.아쉽지만 퇴직급여와는 달리 연차휴가는 1년단위로 부여되기 때문에 1년에 못미치는 잔여근속기간은 포함하지 않습니다. 따라서 귀하의 경우 2018년 4월 1일에 15개의 연차휴가가 발생합니다. 연차휴가와 관련한 개정법의 적용은 2017년 5월 30일 이후 입사자부터 적용됩니다.노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.
-
참으로 부당한 개정인것같습니다. 더 오래 일한 사람 초창기 회사라 더 고생하고 일만 한 사람은 바보가된듯합니다.
해고조차도 받아들이는게 쉽지않은데 참으로 ...
이런 이유로 제가 그만두고 뒤이은 퇴사자들은 1년치 연차 다쓰고도 휴가 안가고 죽어라 일만한 저보다 더 받았네요
온갖 불법 다 저지르는 회사를 벌하게 하고도싶지만 참고있는 저는 힘이 드네요
| 임금·퇴직금 | 말도없이 폐업해버린 사장에게 주휴수당을 받을 수 있나요? 1 | 2019.02.20 | 1263 | |
| 근로시간 | 감시적 근로자 급여계산 문의 1 | 2019.02.20 | 626 | |
| 기타 | 계열사 합병시 보직변경 1 | 2019.02.20 | 586 | |
| 휴일·휴가 | 보상휴가를 미리 사용가능한지 궁금합니다 1 | 2019.02.20 | 324 | |
| 근로시간 | 근로시간을 속인다면 신고가 가능한가요? 1 | 2019.02.20 | 234 | |
| 임금·퇴직금 | 식대와상여금의 통상임금 포함여부 1 | 2019.02.20 | 1017 | |
| 근로계약 | 공공기관의 갑질 1 | 2019.02.20 | 150 | |
| 고용보험 | 자진퇴사후 동일회사에서 알바 1 | 2019.02.20 | 482 | |
| 임금·퇴직금 | 24시간 숙박업소 급여 1 | 2019.02.20 | 714 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 받을 수 있을까요 1 | 2019.02.20 | 200 | |
| 최저임금 | 최저임금 얼마 받아야하나요?(최저임금 계산법) 1 | 2019.02.20 | 313 | |
| 기타 | 고용승계 시 임금 부분.. 1 | 2019.02.19 | 401 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 체불로 진정 신청 후 출석 요구 연락을 받았습니다. 1 | 2019.02.19 | 811 | |
| 기타 | 년차 문의 1 | 2019.02.19 | 381 | |
| 기타 | 연차적용일수 1 | 2019.02.19 | 279 | |
| 임금·퇴직금 | 정규직 퇴직후 프리랜서 계약시 퇴직금 1 | 2019.02.19 | 514 | |
| 휴일·휴가 | 연차사용일수 계산과 근로자의 날 근무자 및 휴무자 수당에 대해 ... 1 | 2019.02.19 | 1002 | |
| 임금·퇴직금 | 1년이상 아르바이트 근무 시의 퇴직금 문의드립니다 1 | 2019.02.19 | 1479 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금과 각종 수당에 있어 상담부탁드리겠습니다. 1 | 2019.02.19 | 127 | |
| 휴일·휴가 | 연차갯수가 궁금합니다(17/05/30 개정전 입사) 1 | 2019.02.19 | 227 |