퇴직시 연차갯수 질문드립니다.
입사: 2019.07.10 // 퇴사: 2021.08.31
회계일: 총 33.2개 발생 // 입사일: 총 41개 발생
저희는 편의상 회계일 기준으로 하고있습니다. 현재 총 33.2개중 6개 미사용분이 남아있습니다.
마지막 급여에 연차수당을 정리지급하려고 합니다. 질문에 답변부탁드려요..
질문1) 2021.01-2021.08월에도 연차가 발생하나요?
질문2) 회계일,입사일 기준으로 총 8개정도 차이가 나는데 근로자가 유리한 입사일 기준으로 정리를 해야하나요?
질문3) 퇴직금 산정시 연차수당 기준을 어떻게 해야될까요?
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 인천 |
| 회사 업종 | 기타업종 |
| 상시근로자수 | 20~49인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
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| 임금·퇴직금 | 야간수당 및 연차수당, 근로계약서 미작성 관련하여 궁금합니다. 1 | 2021.09.13 | 608 | |
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| 임금·퇴직금 | 연장수당 산정 방식에 대해 궁금합니다. 1 | 2021.09.13 | 183 | |
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| 임금·퇴직금 | 퇴직금 중간정산 신청후 지급전 퇴사할 경우 1 | 2021.09.13 | 317 | |
| 해고·징계 | 사내징계처분 관련 1 | 2021.09.13 | 721 | |
| 근로계약 | 갑자기 기본급이 삭감되고 연장 수당이 추가되었습니다. 1 | 2021.09.13 | 1507 | |
| 휴일·휴가 | 근무일별 연차부과 기준 1 | 2021.09.13 | 300 | |
| 임금·퇴직금 | 도급업체 변경 퇴직금 1 | 2021.09.13 | 775 | |
| 해고·징계 | 자진퇴사 실업급여에 관해서요. 1 | 2021.09.12 | 646 | |
| 임금·퇴직금 | 연봉근로계약서, 연차, 퇴직연금, 경력증명서, 급여명세서, 직장... 1 | 2021.09.12 | 1302 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 DC형 금액 확인 부탁드립니다. 4 | 2021.09.11 | 1184 | |
| 최저임금 | 최저임금 계산 1 | 2021.09.10 | 153 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 일부와 퇴직으로인한 원천세금을 안주고 있어요 1 | 2021.09.10 | 130 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
1.2. 근로기준법상 연차휴가계산은 입사일 기준이 원칙입니다. 다만 근로자에게 불리하지 않다면 회계연도기준으로 부여할 수 있으므로 귀하의 상황에서는 입사일 기준으로 정산하여 지급해야 할 것 입니다.
3. 2019년 7월~2020년 7월까지 출근율에 따라 발생한 휴가중에 사용하지 못하여 2021년 7월 이후에 지급한 연차휴가수당의 3/12를 평균임금 계산에 포함하면 될 것 입니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.