입사: 2023.01.25.
퇴사: 2024.01.09. 로 1년 미만 근로 후 퇴사를 하였습니다.
이에 연차수당을 청구하려고 하는데, 정확히 몰라서 문의 남깁니다.
1. '24년 1월 1일이 되면서 연차 15일이 발생이 되는건지? 궁금하고,
2. 청구할 수 있는 금액은 '23년 발생 연차 + '24년1월1일에 발생한 연차로 계산이 가능한지?
추가로 근로계약서는 쓰지 않았습니다.
입사: 2023.01.25.
퇴사: 2024.01.09. 로 1년 미만 근로 후 퇴사를 하였습니다.
이에 연차수당을 청구하려고 하는데, 정확히 몰라서 문의 남깁니다.
1. '24년 1월 1일이 되면서 연차 15일이 발생이 되는건지? 궁금하고,
2. 청구할 수 있는 금액은 '23년 발생 연차 + '24년1월1일에 발생한 연차로 계산이 가능한지?
추가로 근로계약서는 쓰지 않았습니다.
성별 | 남성 |
---|---|
지역 | 충북 |
회사 업종 | 건설업 |
상시근로자수 | 5~19인 |
본인 직무 직종 | 사무직 |
노동조합 | 없음 |
근로시간 | 퇴사후 재입사 시 연차 | 2024.02.15 | 506 | |
기타 | 퇴사 의사를 밝힌 직원 1달 채우지 않고 퇴사 가능한가요 | 2024.02.14 | 402 | |
근로시간 | 점심시간 근로시 수당 문제 문의드립니다. | 2024.02.14 | 285 | |
최저임금 | 근속연수에 따라 통상임금과 연차수당이 다른가요? | 2024.02.14 | 281 | |
휴일·휴가 | 연차일수 차감 | 2024.02.14 | 175 | |
근로계약 | 시설관리용역.주차관리 | 2024.02.14 | 134 | |
휴일·휴가 | 휴가일수계산 | 2024.02.13 | 169 | |
임금·퇴직금 | 예상 퇴직금이 안맞아요 | 2024.02.13 | 234 | |
근로시간 | 연차 문의 | 2024.02.13 | 151 | |
고용보험 | 택시 기사의 실업급여 수급 조건 | 2024.02.13 | 751 | |
최저임금 | 월급계산이 맞는지 문의 드립니다. | 2024.02.12 | 236 | |
휴일·휴가 | 공휴일,대체휴일 근무시 대체휴무를 받을수있나요? | 2024.02.11 | 826 | |
직장갑질 | 직장갑질 차별대우 | 2024.02.11 | 345 | |
휴일·휴가 | 설 연휴 기간 해외 출장 | 2024.02.09 | 233 | |
휴일·휴가 | 시간외 시간 수당 | 2024.02.09 | 184 | |
비정규직 | 불법파견 소지여부 | 2024.02.09 | 160 | |
산업재해 | 지게차 사고 | 2024.02.09 | 314 | |
기타 | 통상근로자와 단시간근로자 구분 | 2024.02.08 | 271 | |
근로계약 | 기본급에 각종수당포함 근로계약할 경우 회사의무 문의합니다. | 2024.02.08 | 366 | |
휴일·휴가 | 연차수당 | 2024.02.08 | 319 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
1) 입사일을 기준으로 계속근로기간이 1년 미만으로 매월 개근시 연차휴가가 1일씩 최대 11일이 발생될 것입니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.