피자헛을 대신해서 T/M업무를 맡고있는 콤텔시스템에 다닙니다. 여기선 LOG-IN을 해서 전화받는 업무를 하고 퇴근할 땐 LOG-OUT을 하는데 업무시간당 2500~3000원 시급을 받습니다.. 그런데 요즘 어느회사든 점심값이 안나오나요?
점심시간을 주는 것도 아니고, 점심먹는다고 해봤자 30분 로그아웃을 해서먹어야하고.. 로그아웃을 하면 업무시간에서 제외 되거든요..그래서 돈벌려고 안먹게 되면 생병나고..힘들어서 시간좀 줄여달라고 하면 안된다고 하고..시간도 여자들인데 8시간에서 심지어 10시간까지 하는 사람도 있답니다..생리수당은 고사하고 마감수당같은것도 안주고 아파서 결근하면 그 주에 쉬는날은 없어지고..
이렇게 힘든상황에서 못이기는 사람은 그냥 그만 두고 나가버린답니다..
저희회사에서는 사장,부사장,차장,과장,대리 이분들만 빼고 다 여사원들인데 정말 심하게 제제하는 것들이 많습니다.피자헛 주문을 받는 사원들을 관리하는 수퍼바이저(SUPERVISOR)라는 사람들은 회사내에서 반말로 대화하고 심지어는 욕설까지 기분대로 합니다. 그리고 외할머니가돌아가신 사원이 3일결근하겠다고 하니까 욕설을 퍼부으며 잘라버리겠다고 하더군요..원래 그사원이 사회경험없는데다 좀 전에 무단결근을 많이 했었는데, 특히 그 사원에게 대놓고 욕을 많이합니다. 수퍼바이저라는 인간들은 우리 사원(AGENT)들에게 항상 일을 내일처럼 하길원합니다.. 대우는 술집 아르바이트 부려먹듯하면서 일은 정식 사원처럼 하라는게 말이됩니까? 시급제 아르바이트에 고용보험이다 국민연금이다 다 떼먹고
시설이 좋은것도 아닙니다. 아직 인원이 모자란데다가 컴퓨터 시설도 미흡하고,
전화를 받는 헤드셋도 망가진게 한두개가 아닙니다.. 알려주세요..고용보험과 국민연금을 시급아르바이트생들도 떼야 하는지..그리고 점심값은 원래 안나오는지..여자는 생리수당과 8시간근무해선 안된다고 아는데 그건 법에 접촉되지않는지..그리고 언어폭력도.... 도와주세요 저희30명이 정당해지기 위해...
점심시간을 주는 것도 아니고, 점심먹는다고 해봤자 30분 로그아웃을 해서먹어야하고.. 로그아웃을 하면 업무시간에서 제외 되거든요..그래서 돈벌려고 안먹게 되면 생병나고..힘들어서 시간좀 줄여달라고 하면 안된다고 하고..시간도 여자들인데 8시간에서 심지어 10시간까지 하는 사람도 있답니다..생리수당은 고사하고 마감수당같은것도 안주고 아파서 결근하면 그 주에 쉬는날은 없어지고..
이렇게 힘든상황에서 못이기는 사람은 그냥 그만 두고 나가버린답니다..
저희회사에서는 사장,부사장,차장,과장,대리 이분들만 빼고 다 여사원들인데 정말 심하게 제제하는 것들이 많습니다.피자헛 주문을 받는 사원들을 관리하는 수퍼바이저(SUPERVISOR)라는 사람들은 회사내에서 반말로 대화하고 심지어는 욕설까지 기분대로 합니다. 그리고 외할머니가돌아가신 사원이 3일결근하겠다고 하니까 욕설을 퍼부으며 잘라버리겠다고 하더군요..원래 그사원이 사회경험없는데다 좀 전에 무단결근을 많이 했었는데, 특히 그 사원에게 대놓고 욕을 많이합니다. 수퍼바이저라는 인간들은 우리 사원(AGENT)들에게 항상 일을 내일처럼 하길원합니다.. 대우는 술집 아르바이트 부려먹듯하면서 일은 정식 사원처럼 하라는게 말이됩니까? 시급제 아르바이트에 고용보험이다 국민연금이다 다 떼먹고
시설이 좋은것도 아닙니다. 아직 인원이 모자란데다가 컴퓨터 시설도 미흡하고,
전화를 받는 헤드셋도 망가진게 한두개가 아닙니다.. 알려주세요..고용보험과 국민연금을 시급아르바이트생들도 떼야 하는지..그리고 점심값은 원래 안나오는지..여자는 생리수당과 8시간근무해선 안된다고 아는데 그건 법에 접촉되지않는지..그리고 언어폭력도.... 도와주세요 저희30명이 정당해지기 위해...
