안녕하세요. 수고가 많으십니다.
이렇게 질문을 드리게 된 것은 다름이 아니오라 퇴직금에 관하여입니다.
1999년 4월 10일에 입사하여 지난 2003년 3월 31일에 퇴사하였으며, 각종보험의 퇴사처리는 2003년 4월 9일로
되어있읍니다.
회사는 건축공사를 하는 곳으로 제가 입사할땐 일반사업자로 영업을 하고 있었읍니다. 그러다 2001년 8월경에
법인전환및 창호,철물에 대한 단종면허를 취득하였습니다.
제가 알고 싶은 것은 퇴직후 퇴직금을 청구할수 있는 기간이 법적으로 정하여 있는지와 그렇다면 기간이 어느
정도인지, 또 회사가 제가 청구(주로 전화상으로...)하는 날로부터(혹은 퇴직일로 부터) 언제까지 퇴직금을
지불해야 하는지를 알고 싶읍니다. 또한 계속적인 체불이 있으면 어떠한 방법이 가장 좋은지도요...
퇴직하고 한달후에 전화를 했더니(사장과 직접 핸드폰으로...) 버럭 화를내며, 안준다는 얘기는 안하고
얼굴보고 얘기하자고 하더군요. 새 직장의 근무문제로 자리를 못비워 가지도 못하고 있다가 3개월이된
오늘 핸드폰으로 연락을 하니 바쁘다고 나중에 다시 하라고 합니다. 답답....
내일(2003년7월2일) 다시 한다고하고 전화는 끊었는데, 제가 4년동안 봐온 사장의 성격상 쉽게 주리라는
생각이 안듭니다. 법적인 절차라도 알면 1차 대화해서 안되겠다 싶으면 고발이라도 할까 생각합니다.
글이 두서없이 하소연만하여 죄송합니다. 바쁘시더라도 좋은 방법을 일러 주시면 감사하겠읍니다.
이렇게 질문을 드리게 된 것은 다름이 아니오라 퇴직금에 관하여입니다.
1999년 4월 10일에 입사하여 지난 2003년 3월 31일에 퇴사하였으며, 각종보험의 퇴사처리는 2003년 4월 9일로
되어있읍니다.
회사는 건축공사를 하는 곳으로 제가 입사할땐 일반사업자로 영업을 하고 있었읍니다. 그러다 2001년 8월경에
법인전환및 창호,철물에 대한 단종면허를 취득하였습니다.
제가 알고 싶은 것은 퇴직후 퇴직금을 청구할수 있는 기간이 법적으로 정하여 있는지와 그렇다면 기간이 어느
정도인지, 또 회사가 제가 청구(주로 전화상으로...)하는 날로부터(혹은 퇴직일로 부터) 언제까지 퇴직금을
지불해야 하는지를 알고 싶읍니다. 또한 계속적인 체불이 있으면 어떠한 방법이 가장 좋은지도요...
퇴직하고 한달후에 전화를 했더니(사장과 직접 핸드폰으로...) 버럭 화를내며, 안준다는 얘기는 안하고
얼굴보고 얘기하자고 하더군요. 새 직장의 근무문제로 자리를 못비워 가지도 못하고 있다가 3개월이된
오늘 핸드폰으로 연락을 하니 바쁘다고 나중에 다시 하라고 합니다. 답답....
내일(2003년7월2일) 다시 한다고하고 전화는 끊었는데, 제가 4년동안 봐온 사장의 성격상 쉽게 주리라는
생각이 안듭니다. 법적인 절차라도 알면 1차 대화해서 안되겠다 싶으면 고발이라도 할까 생각합니다.
글이 두서없이 하소연만하여 죄송합니다. 바쁘시더라도 좋은 방법을 일러 주시면 감사하겠읍니다.
