월정급여로 1,080,000을 받습니다.
근무형태는 3조 3교대합니다.
1주간(월~일): 08:00~15:00 7시간
1주간(월~일): 15:00~23:00 8시간
1주간(월~일): 23:00~익일08:00 9시간
휴식은 점심시간 30분입니다. 일요일도 근무합니다.
최저임금 계산 부탁드립니다.
연장근로수당 등 등 포함하여 제대로 최저임금에 합당하게
받는지 궁금합니다.
근무형태는 3조 3교대합니다.
1주간(월~일): 08:00~15:00 7시간
1주간(월~일): 15:00~23:00 8시간
1주간(월~일): 23:00~익일08:00 9시간
휴식은 점심시간 30분입니다. 일요일도 근무합니다.
최저임금 계산 부탁드립니다.
연장근로수당 등 등 포함하여 제대로 최저임금에 합당하게
받는지 궁금합니다.
1주째: 6.5시간*6일=39시간 (휴일 6.5시간)
2주째: 7.5시간*6일=45시간 (휴일 7.5시간)
3주째: 8.5시간*6일=51시간 (휴일 8.5시간)
합: 39+45+51=135시간 (휴일합: 22.5시간)
(2) 3주째는 야간시간(22시~06시)에 휴게시간(30분)으로 한 경우로 가정하고
(3) 년간의 주수인 52.14주(365/7)를 3주로 나누면 52.14주/3주=17.38회입니다.
(4) 1주당평균실제근로시간
- 1년간총근로시간: 135시간(3주)*17.38회(365일/7일/3주)=2,346시간
- 1주당실근로시간: 년간2,346시간/년52.14주(365일/7일)=45시간
(5) 1주당연장근로시간
- 44시간제: 주1시간연장근로= (1시간*1.5)*월4.34주=6.5시간
- 40시간제: 주5시간연장근로= {(4시간*1.25)+(1시간*1.5)}*월4.34주=28.2시간
(6) 야간근로시간:(휴일은 별도)
- 3주간의 야간 합: (2주째1시간씩*6일)+(3주째6.5시간씩*6일)=45시간
- (45시간*0.5*17.38회)/12월=32.58시간
(7) 휴일근로시간(휴일연장없음)
- 3주간의 휴일근로: (22.5시간*1.5)+(야간7.5시간*0.5)=33.75시간+3.75시간=37.5시간
- 월간평균휴일근로: (37.75시간*17.38회)/12월=54.67시간
<<사업장이 44시간제(20인미만)일 경우>>
- 기본근로: (44시간+주휴8)*4.34주(365/7/12)=226시간
- 연장근로: 6.5시간(5번)
- 야간근로: 32.58시간(6번)
- 휴일근로: 54.67시간(7번)
- 합 계: 226+6.5+32.58+54.67= [[[[319.75시간]]]]
- 급 여: 최저3,770원*319.75시간=1,205,457원 (월차미포함)
<<사업장이 40시간제(20인이상)일 경우>>
- 기본근로: (40시간+주휴8)*4.34주(365/7/12)=209시간
- 연장근로: 28.2시간(5번)
- 야간근로: 32.58시간(6번)
- 휴일근로: 54.67시간(7번)
- 합 계: 209+28.2+32.58+54.67= [[[[324.45시간]]]]
- 급 여: 최저3,770원*324.45시간=1,223,176원