안녕하세요
급여계산시 궁금한점이 있어서 글올립니다
209시간 주5일제 사업장이구요..
근로자가 3월8일 까지 근무하고 퇴직했을경우 급여계산을 어떻게 해야할까요
월급 1,040,000원
시급 104만원/209시간 = 4,976 원
일급 4,976원 * 8시간 = 39,808 원
일 경우,
근로한날만 계산해서... 39,808원(일급) * 8일(근무일수)=318,464 원 인가요..
아니면
월급에서 근무하지 않은일수.. 를 차감해야 할까요?
이때, 근무하지않은일수 계산도 헤깔려요..
3월9일~31일 까지인데...
통상적으로 한달을 30일까지라고 생각하면
30일-8일(근무일수) -6일(토,일요일) = 16일 맞나요?
1,040,000원 - (39,808원*16일)= 403,072 원 인가요..
답변 부탁드릴께요!
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 경기 |
| 회사 업종 | 제조업 |
| 상시근로자수 | 100~299인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
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