연장근로위반으로 아직 얘기를못했거든요
그만두기전에 얘기하려고
그런데 갑자기 법인이변경됬다고 근로계약서를다시쓰자는데요
그럼 이전회사는사라지게된건가요?
이전위반한 금액을받을수있나요
위반사항을 없애려고 법인을변경한건지....아웃소싱회사입니다
그만두기전에 얘기하려고
그런데 갑자기 법인이변경됬다고 근로계약서를다시쓰자는데요
그럼 이전회사는사라지게된건가요?
이전위반한 금액을받을수있나요
위반사항을 없애려고 법인을변경한건지....아웃소싱회사입니다
성별 | 남성 |
---|---|
지역 | 서울 |
회사 업종 | 기타업종 |
상시근로자수 | 50~99인 |
본인 직무 직종 | 기타 |
노동조합 | 없음 |
최저임금 | 제 월급계산을 도와주세요! 1 | 2015.12.28 | 653 | |
최저임금 | 최저임금 시급에 대한 금액의 보전 1 | 2015.12.22 | 576 | |
최저임금 | 근로계약서 관련해서 상담요청합니다. 1 | 2015.12.19 | 232 | |
최저임금 | 근속수당최저임금산입되는지 1 | 2015.12.03 | 1369 | |
최저임금 | 급여가 최저임금에 맞는지 알려주세요 1 | 2015.11.26 | 580 | |
최저임금 | 최저시급을 못 받은 것과 그 외적인것에 대하여 상담합니다. 1 | 2015.11.14 | 540 | |
최저임금 | 체불임금에 해당한가요? 1 | 2015.11.09 | 186 | |
최저임금 | 고시원 총무 근로성 여부와 최저시급산정 2 | 2015.11.02 | 1044 | |
최저임금 | 최저임금계산법 문의 1 | 2015.10.29 | 981 | |
최저임금 | 진정 진행 문의 1 | 2015.10.28 | 81 | |
최저임금 | 최저임금이 얼마인지 알고 싶습니다. 2 | 2015.10.23 | 277 | |
최저임금 | 최저임금관련된 질문입니다. 1 | 2015.10.08 | 389 | |
최저임금 | 최저인금 계산 부탁드립니다 1 | 2015.10.02 | 1544 | |
최저임금 | 최저임금 위반 관련 1 | 2015.09.10 | 241 | |
최저임금 | 안녕하세요 꼭 좀 봐주세요 ㅠ.ㅜ 1 | 2015.09.03 | 243 | |
최저임금 | 최저임금 문의 1 | 2015.09.03 | 370 | |
최저임금 | 최저임금 1 | 2015.09.03 | 276 | |
» | 최저임금 | 재문의 1 | 2015.09.02 | 65 |
최저임금 | 최저임금 문의드립니다. 1 | 2015.08.28 | 381 | |
최저임금 | 법인 변경 2 | 2015.08.25 | 107 |
1. 사업주가 동일하고 사업의 물적, 인적 조직이 그대로 유지된다면 법인의 명칭이 변경된 것만으로 사업의 연속성이 단절되었다 보기는 어렵습니다.
따라서 이전 사업주를 상대로 연장근로위반의 문제를 제기할 수 있습니다.
노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다..