안녕하세요 저까지 해서 근무자 3명입니다
아침 9시부터 6시까지 이고 점심시간은 1시부터 2시까지 입니다
월~금 근무시간 9시부터 6시 토요일은 9시부터 1시까지 (점심시간x)
그런데 최저임금보다 못받는거 같아서요
다른곳은 주마다 9시부터 1시까지 해도 세후 210이상인데
여기는 세후 200 입니다 최저임금도 못받는거같은데
이게앚는건가요?
| 근로시간 | 근로시간 적용제외 근로자의 기준 및 초과근무 수당지급 관련 | 2024.01.29 | 342 | |
| 근로시간 | 생산부 근로시간 주40시간 미달 될 경우 70% 보장 되는지 | 2024.01.29 | 145 | |
| 근로시간 | 활동지원사 174시간 초과근무 | 2024.01.29 | 197 | |
| 근로시간 | 대기근무 인정 | 2024.01.25 | 99 | |
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| 근로시간 | 해외출장 야근수당 지급 여부 1 | 2024.01.17 | 326 | |
| 근로시간 | 4교대 주주당비 근로자 월소정근로시간 계산 1 | 2024.01.08 | 401 | |
| 근로시간 | 감단노동자 최저시급일 경우 한달월급계산 1 | 2024.01.08 | 291 | |
| 근로시간 | 야간 상담원 대체휴무 1 | 2024.01.05 | 220 | |
| 근로시간 | 근로기준법 54조에 대한 휴계시간 상담 1 | 2024.01.05 | 673 | |
| 근로시간 | 사회복지시설 교대근무 급여계산 1 | 2024.01.02 | 279 | |
| 근로시간 | 주 4일 근무 소정 근로시간 1 | 2024.01.02 | 676 | |
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| 근로시간 | 감시단속직 상근직 대근투입여부 | 2023.12.18 | 191 | |
| 근로시간 | 근무시간을 알고 싶습니다. | 2023.12.15 | 154 | |
| 근로시간 | 야간근무후 퇴근은 휴무가 맞는가요? | 2023.12.15 | 548 | |
| 근로시간 | 시급제 회식참여 | 2023.12.14 | 151 | |
| 근로시간 | 주주야야비비 | 2023.12.11 | 269 | |
| 근로시간 | 시설관리(기술직)직원 소정근로시간 산출에 대하여 | 2023.12.11 | 135 | |
| 근로시간 | 3조2교대(주당비) 월소정/일소정 근로시간과 산출식 문의 | 2023.12.08 | 254 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
1)오전 9시부터 오후 6시까지 점심시간 1시간을 휴게시간이라 가정하면 실근로시간은 1일 8시간이 됩니다. 월요일부터 금요일까지 주 5일 근로제공 하며 토요일의 경우 오전 9시부터 오후 1시까지 4시간을 일할 경우 1주 실근로시간은 8시간*주 5일+4시간으로 44시간이 나옵니다.
2) 여기에 1주 소정근로일을 개근할 경우 1일의 유급주휴일리 주어져야 하므로 1주 8시간의 유급 주휴가 주어져야 합니다. 따라서 귀하가 최저임금 시간급을 기준으로 임금을 지급받을 수 있는 유급근로시간수는 월 44시간*4.34주=190.96시간에 주휴 월 35시간을 더한 월 225.96시간이 됩니다.
3) 2024년 최저임금 시간급은 9,860원으로 225,96시간을 곱하면 새전으로 월 2,227,966원 이상이 지급되어야 합니다.
4) 만약 세전으로 해당 금액에 미달하는 임금이 지급될 경우 사용자의 최저임금 위반 행위가 의심됩니다. 이 경우 최저임금을 기준으로 기대할 수 있었던 임금액과 실제 사용자가 지급한 임금액과의 차액을 최저임금 위반에 따른 체불임금으로 지급청구 할 수 있습니다. 사업장 관할 고용노동지청에 사용자를 상대로 최저임금 위반 혐의로 진정을 제기하여 대응하시면 됩니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.