육아 휴직 전 연차가 사용가능한지 궁금해서 문의 합니다.
제가 2010년 10월 4일까지 산전후 휴가를 쓰고 2010년 10월 5일 부터 2011년 7월 31일까지 육아휴직을 썼는데요.
육아 휴직 후 연차가 아닌 2010년 1월 1일부터 2010년 10월 5일까지 발생한 연차를 현재 쓸 수 있나 궁금해서 이렇게 글 올립니다.
산전후휴가도 근무일수에 들어가 연차 계산할 때 포함되는 것도 맞는지요?
답변 부탁드립니다.
sunny9805001
2011.12.13 22:29
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 경기 |
| 회사 업종 | 보건업 사회복지서비스업 |
| 상시근로자수 | 300인이상 |
| 본인 직무 직종 | 서비스직 |
| 노동조합 | 없음 |
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안녕하세요. 노동OK를 운영하는 한국노총 부천상담소입니다.
먼저, 상담소 업무가 폭주하여 답변이 늦어진 점에 대해 널리 양해하여 주시기 바랍니다.
산전후휴가기간은 출근한 것으로 간주되며 1.1.-10.5.까지 기간에 대한 연차휴가가 2011.1.발생하게 됩니다.
(10월 5일까지 근속일수) / 365 * 15일(또는 근속가산을 포함한 일수)
그러므로 육아휴직 종료 후 2011.1.1. 발생한 연차휴가 사용이 가능합니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다..