안녕하세요. 문의드릴게 있어, 질문 드립니다.
현재, 주7일 사업장에서
일,월,화,수 1명
목,금,토 1명
2명이서 고정 근무 할 예정입니다.
근무시간은
평일 09:30~19:00 (휴게시간 1시간 포함) 총 9시간 30분
토일 09:30~17:00(휴게시간 1시간 포함) 총 7시간 30분
입니다.
각자의 월 근로시간(연장포함) 계산 해주시면 감사하겠습니다.
시급은 8,390원
기본급, 연차수당, 시간외수당으로 직접비 예정입니다.
상세한 설명 부탁드립니다. 감사합니다.
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 서울 |
| 회사 업종 | 기타업종 |
| 상시근로자수 | 300인이상 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 근로시간 | 실업급여, 연장근무수당에 관한 증빙자료 문의 1 | 2017.11.17 | 1099 | |
| 근로시간 | 퇴사사유 52시간 초과근무에 대한 증빙자료는 어떤게 필요한건가요? 1 | 2017.11.17 | 1830 | |
| 근로계약 | 근로계약및 급여 문의 1 | 2017.11.16 | 254 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직연금(DC)형 지급시 회사 쪽 구비서류 2 | 2017.11.16 | 863 | |
| 여성 | 출산 휴가 시 통상 임금 (PS 및 상여금 포함?) 1 | 2017.11.16 | 1667 | |
| 임금·퇴직금 | 주간임금과 야간임금이 동일합니다. 1 | 2017.11.16 | 517 | |
| 근로계약 | 피보험자격확인 청구-상실신고 1 | 2017.11.15 | 954 | |
| 노동조합 | 노동조합 시위 미참가자 명단 공개 적합여부 문의드립니다. 1 | 2017.11.15 | 281 | |
| 임금·퇴직금 | - 1 | 2017.11.15 | 342 | |
| 임금·퇴직금 | 포괄적연봉제의 임금체불에 대한 문제 1 | 2017.11.15 | 553 | |
| 산업재해 | 산재 신청 가능성 여부 문의 ? 2 | 2017.11.15 | 330 | |
| 임금·퇴직금 | 신분변동에 따른 퇴직금 지급 여부 1 | 2017.11.15 | 272 | |
| 휴일·휴가 | 육아휴직 후 연차발생갯수 문의드립니다! 1 | 2017.11.15 | 267 | |
| 휴일·휴가 | 근로기준법 개정후 연차지급관련 1 | 2017.11.15 | 1487 | |
| 임금·퇴직금 | 문의드립니다 1 | 2017.11.15 | 160 | |
| 임금·퇴직금 | 계약서상 퇴직금 1 | 2017.11.15 | 201 | |
| 근로시간 | 고용주가 일방적으로 휴게시간을 적용시켜 임금을 깎으려합니다. 1 | 2017.11.15 | 296 | |
| 근로시간 | 교대근무자 유급근로시간(209시간) 적용 여부 1 | 2017.11.14 | 1339 | |
| 근로시간 | 근로시간과 시급 문의입니다 1 | 2017.11.14 | 333 | |
| 최저임금 | 상여금 최저임금 산입여부 1 | 2017.11.14 | 283 |
안녕하세요.. 노동OK를 운영하는 한국노총 부천상담소입니다.
일, 월, 화, 수 근무자는 1일 평일인 월,화,수의 경우 휴게시간을 제외한 8시간 30분의 근로를 제공합니다. 또한 1일 30분의 연장근로가 발생합니다. 일요일은 6시간 30분의 근로를 제공합니다.
따라서 1주 근로시간은 평일 8시간×3일+주말 6시간 30분= 30.5시간의 소정근로시간이 나옵니다. 여기에 평일 30분씩×3일= 1.5시간의 연장근로×1.5배(연장가산)= 2.25시간의 연장근로가산시간수가 나옵니다.
한달로 따지면 기본근로 30.5시간×4.34주=132.37시간+연장근로 2.25시간×4.34주=9.76시간+주휴 1주 6.1시간(30.5시간×4주/20일)×4.34주=26.47시간이 나옵니다. 주휴 포함 월 소정근로시간은 158.84시간이 되고, 연장근로는 9.76시간이 나오네요. 여기에 시급 8.390원을 곱하시면 월 기본급과 연장근로 수당이 나옵니다.
목,금,토 근로자도 위의 산정방식을 적용하여 산정해 보시기 바랍니다.
노동현안에 대한 소식들을 살펴볼 수 있습니다. 노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.