안녕하세요
저희는 업무 특성상 교대 근무를 합니다.
근무시간은 <오전9시~오후6시> <오후6시~오전9시> <휴일> 이 패턴으로 계속 교대하며 근무를 하는데요
연봉 2750만원 (월 기본급 1,470,000 제수당 630,000 - 상여금 명절 각 100만원 하계휴가비 30만원) 으로 지급되고 있습니다.
이럴 경우 시급이 얼마이며, 연차수당은 얼마를 지급 되어야 하는지 궁금합니다.
성보임
2017.06.27 14:05
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 부산 |
| 회사 업종 | 운수업 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
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안녕하세요.. 노동OK를 운영하는 한국노총 부천상담소입니다.
휴게시간이 어떻게 설정되었는지? 알수 없어 정확한 답을 드리기는 어렵습니다.
주간 근무시 점심시간으로 휴게시간 1시간야간 근무시 휴게시간이 밤 10시에서 익일 오전 6시 사이에 2시간을 가정하여 답변드리겠습니다.
주야비 형태로 연속근로가 이뤄집니다. 주간/야간/ 비번 근무조일 경우 각 근로시간을 월평균 내어 산정하고 여기에 주휴와 연장근로 가산을 적용한 월 총 근로시간수를 구하여 이를 기준으로 월 급여액을 나누어 1시간 통상시급을 산정합니다.
주간의 경우 1일 8시간×365일/12/3교대= 실근로 시간 81시간이 나옵니다.
야간의 경우 휴게시간 2시간을 제외하면 1일 13시간의 실근로 시간이 나옵니다. 한달로 따지면 13시간×365/12/3=약 132시간이 나옵니다.
여기에 야간의 경우 1일 8시간을 초과한 5시간의 연장근로가 발생됩니다. 1일 5시간×365일/12/3=약 51시간의 연장근로가 나오며 연장근로 가산을 적용하면 51시간×0.5배로 약 25시간의 연장근로가산시간수가 나옵니다.
그리고 밤 10시부터 익일 오전 6시 사이의 야간근로가 있습니다. 휴게시간 2시간을 제외하면 야간근무시 1일 6시간의 야간근로가 나오는데 한달로 따지면 1일 6시간×365/12/3=약 61시간이 나옵니다. 여기에 야간가산율 0.5배를 적용하면 약 31시간이 나옵니다.
마지막으로 주휴수당이 1주 8시간씩 한달 4.34주로 35시간이 나옵니다.
이를 모두 더하면 주간 실근로 81시간+야간 실근로 132시간+야간 연장가산 25시간+야간가산 61시간+주휴 35시간등 월 총 334시간의 근로시간수가 나옵니다.
연간임금총액 2750원을 12개월로 월할하면 약 2,291,666원이 되어야 합니다. 월 총 근로시간수 334시간으로 월급여액을 나누면 약 6,861원의 통상시급이 나옵니다.
연차수당은 연차휴가 1일 미사용시 8시간분의 통상시급을 지급하게 됩니다. 6,861원×8시간=54,890원이 됩니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며좋은 하루되시기 바랍니다.