새로운 사업계획서에 인건비 지급계획서를 만들려고 합니다.
최저임금을 기준으로 3조2교대로 구상중인데 근로기준법과 최저임금법에 맞게 짜고 싶습니다.
일반적으로 3조2교대의 형태와 이 형태의 노무비를 최저임금으로 계산을 좀 부탁드리겠습니다.
사업계획서의 인건비 지급계획서 양식이 있다보니 더 막막해져서요
구분이 노무단가(일급/시급)으로 나누어져있고 기본급 상여금 그리고 제수당(연장수당/야간수당/연차수당) 이런식으로 기입을
해야 합니다.퇴직급여 충당금 도 기입을 해야 합니다.
최저임금으로 했을경우 각각 어떻게 기입을 해야할지 궁금합니다.
아 그리고 여기에 4대보험도 산출할수 있나요?
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 경기 |
| 회사 업종 | 제조업 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 기타 | 궁금한 점이 있습니다. 1 | 2016.05.17 | 170 | |
| 해고·징계 | 이런경 우는어특해되나요? 1 | 2016.05.17 | 279 | |
| 근로시간 | 3조2교대 파견근무 상담 3 | 2016.05.17 | 359 | |
| 임금·퇴직금 | 급여계산에 도움을 부탁드립니다 1 | 2016.05.17 | 227 | |
| 임금·퇴직금 | 4대보험 미가입자인데 주휴수당 지급되나요? 2 | 2016.05.17 | 12285 | |
| 해고·징계 | 부당해고 1 | 2016.05.17 | 156 | |
| 기타 | 임금 교섭시 대표이사 불참 1 | 2016.05.17 | 401 | |
| 임금·퇴직금 | 감봉관련 문의 1 | 2016.05.17 | 401 | |
| 임금·퇴직금 | 프리랜서 사업소득 관련 1 | 2016.05.17 | 1022 | |
| 근로시간 | 휴식시간의 개념 2 | 2016.05.17 | 543 | |
| 임금·퇴직금 | 최저임금에 대한 신고후 점장의 협박 1 | 2016.05.17 | 1371 | |
| 근로시간 | 근로시간 | 2016.05.17 | 283 | |
| 임금·퇴직금 | 교육비 2 | 2016.05.16 | 283 | |
| 임금·퇴직금 | 임금체불로 인한 실업급여 수급이 가능한지 확인 부탁드립니다 1 | 2016.05.16 | 493 | |
| 비정규직 | 무기계약에 해당되는지 확인좀 부탁드립니다. 3 | 2016.05.16 | 410 | |
| 근로계약 | 팔이 부러졌는데 무조건 다니라는 회사 2 | 2016.05.16 | 190 | |
| 해고·징계 | 부당해고와 임금체불에 대한 진정서 후 사업주 불출석과 감독관의... 1 | 2016.05.16 | 2622 | |
| 임금·퇴직금 | 프리랜서 일용직 퇴직금 관련하여 문의드립니다. 1 | 2016.05.16 | 1373 | |
| 최저임금 | 최저임금 얼마 받아야 하나요 1 | 2016.05.16 | 528 | |
| 임금·퇴직금 | 주휴수당 계산법 질문드립니다 1 | 2016.05.15 | 549 |
죄송하지만 해당 임금설계는 귀하의 사업장의 규모와 근로시간 업종, 감단직 승인여부 등이 파악되어야 답변드릴 수 있습니다.
노동ok를 운영하는 저희 한국노총 법률원 부천상담소로 전화 주시거나(032-653-7051~2) 메일(leeseyha@inochon.org)로 구체적인 정보를 추가 상담해 주시면 답변드릴 수 있도록 하겠습니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.