| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 울산 |
| 회사 업종 | 출판 영상 통신 정보서비스업 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 운전직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 여성 | 출산전후휴가 1 | 2015.10.12 | 246 | |
| 임금·퇴직금 | 업무상 일어난 실수에 대한 책임 문제 1 | 2015.10.12 | 1629 | |
| 고용보험 | 실업급여 문의합니다 1 | 2015.10.12 | 987 | |
| 기타 | 부당대우 1 | 2015.10.12 | 212 | |
| 휴일·휴가 | 연차발생 1 | 2015.10.12 | 160 | |
| 해고·징계 | 제조사업부를 폐지할 경우 자동고용관계종료인가요? 1 | 2015.10.12 | 241 | |
| 임금·퇴직금 | 프리랜서 임금 체납 관련 질문입니다 1 | 2015.10.11 | 605 | |
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| 기타 | 퇴사일을 언제로 잡아야 하는지 궁금합니다. 1 | 2015.10.09 | 269 | |
| 고용보험 | 고용보험 미가입 신고 및 미가입 기간 인정 여부 1 | 2015.10.09 | 1007 | |
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| 임금·퇴직금 | 야간경비(감시단속적근로자)의 최저임금을 기준으로 한 적정급여... 2 | 2015.10.08 | 1017 | |
| 임금·퇴직금 | 1년에서 하루 근무기간 부족한데 연차처리로 하루를 사용하여 1년... 1 | 2015.10.08 | 1477 | |
| 최저임금 | 최저임금관련된 질문입니다. 1 | 2015.10.08 | 387 | |
| 기타 | 회사 프로배구팀 응원강제 징집관련 1 | 2015.10.08 | 177 | |
| 임금·퇴직금 | 연장근무와 휴일 근무시 수당에 관련해서 질문 합니다. 1 | 2015.10.08 | 604 | |
| 임금·퇴직금 | 지급 대상기간이 있는 상여금의 평균임금 산정 관련 1 | 2015.10.08 | 414 | |
| 임금·퇴직금 | 연차수당 , 퇴직금 1 | 2015.10.08 | 440 |
1.최저임금의 적용을 위한 임금에 산입하는 임금은 기본급과 연장근로수당등입니다. 따라서 귀하의 월급여액을 토요일근로등을 1.5배 가산하여 월 근로시간수로 나눈 1시간 시급이 최저임금에 미달하는지 여부를 확인해 보시기 바랍니다.
만약 최저임금에 미달할 경우 최저임금법 위반이 됩니다. 차액에 대해 사용자를 상대로 청구하시어 지급받을 수 있으며 사용자가 이를 거부할 경우 사용자를 상대로 관할 고용노동지청에 최저임금법 제 6조 위반으로 사용자를 진정하여 도움받을 수 있습니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다..