육아 휴직 전 연차가 사용가능한지 궁금해서 문의 합니다.
제가 2010년 10월 4일까지 산전후 휴가를 쓰고 2010년 10월 5일 부터 2011년 7월 31일까지 육아휴직을 썼는데요.
육아 휴직 후 연차가 아닌 2010년 1월 1일부터 2010년 10월 5일까지 발생한 연차를 현재 쓸 수 있나 궁금해서 이렇게 글 올립니다.
산전후휴가도 근무일수에 들어가 연차 계산할 때 포함되는 것도 맞는지요?
답변 부탁드립니다.
sunny9805001
2011.12.13 22:29
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 경기 |
| 회사 업종 | 보건업 사회복지서비스업 |
| 상시근로자수 | 300인이상 |
| 본인 직무 직종 | 서비스직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 임금·퇴직금 | 위탁사 변경시 퇴직금 지급 1 | 2011.12.26 | 2570 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 계산시 연차수당 포함여부 1 | 2011.12.26 | 5607 | |
| 고용보험 | 실업급여받을수 있을까요? 1 | 2011.12.26 | 1737 | |
| 근로계약 | 연봉조정시기 1 | 2011.12.25 | 2942 | |
| 근로계약 | 사직서 제출상태에서 근무중 다쳐서 바로 퇴직하려는데 가능한가요? 1 | 2011.12.25 | 2458 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 소송관련 1 | 2011.12.25 | 2270 | |
| 임금·퇴직금 | 임금계산 1 | 2011.12.25 | 1386 | |
| 고용보험 | 실업급여에 대해 문의 드립니다. 1 | 2011.12.24 | 1994 | |
| 임금·퇴직금 | 고정연장수당의 통상임금 포함여부 1 | 2011.12.24 | 7996 | |
| 근로시간 | 수습근로자 과도한 업무 1 | 2011.12.23 | 1863 | |
| 근로계약 | 근로관계의 유지 및 해지 1 | 2011.12.23 | 1484 | |
| 해고·징계 | 사업장 이전에 따른 근로자 퇴직건 1 | 2011.12.23 | 1943 | |
| 고용보험 | 실업급여 받을 수 있을까요? 1 | 2011.12.23 | 1823 | |
| 고용보험 | 실업급여 해당될까요?? 1 | 2011.12.23 | 1559 | |
| 근로계약 | 근로계약 만기시에 계약연장 불가 통보 1 | 2011.12.23 | 4309 | |
| 고용보험 | 결혼으로 인한 거소이전으로 실업급여 신청관련 질문드립니다. 2 | 2011.12.23 | 3403 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금선직급 * 연차수당 1 | 2011.12.23 | 2548 | |
| 임금·퇴직금 | 주휴수당 1 | 2011.12.22 | 2943 | |
| 임금·퇴직금 | 학교회계직 연가보상비 지급 방법 좀 알려주세요 1 | 2011.12.22 | 7580 | |
| 고용보험 | 부모부양 및 육아로 인한 실업급여 신청이 가능한가요? 1 | 2011.12.22 | 6031 |
안녕하세요. 노동OK를 운영하는 한국노총 부천상담소입니다.
먼저, 상담소 업무가 폭주하여 답변이 늦어진 점에 대해 널리 양해하여 주시기 바랍니다.
산전후휴가기간은 출근한 것으로 간주되며 1.1.-10.5.까지 기간에 대한 연차휴가가 2011.1.발생하게 됩니다.
(10월 5일까지 근속일수) / 365 * 15일(또는 근속가산을 포함한 일수)
그러므로 육아휴직 종료 후 2011.1.1. 발생한 연차휴가 사용이 가능합니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다..