임금및 퇴직금계산 부탁드립니다
임금체불로 노동청에 신고하려합니다
연봉 3300만이고 2019년8월 5일입사~ 2022년 5.25일로 퇴사 사직했습니다
통상임금으로 처리받는게 나은건가요
22년 2월 4월,5월 임금체불입니다
기본급 275만원 다른 수당은 없습니다.
연차 10일 미소진으로 계산부탁드립니다
참고로 2월분(4대보험공제로 3,161,960원)은 연말정산환급도 받질않았습니다
참고로 현재 기업회생 진행중입니다
| 휴일·휴가 | 근무 중 무급휴가 시 내년 연차 몇 개 발생하나요 ? 1 | 2022.06.13 | 6598 | |
| 임금·퇴직금 | 월급/일급 1 | 2022.06.13 | 663 | |
| 휴일·휴가 | 토,일 휴무 대신 금,일 휴무 가능한가요? 1 | 2022.06.12 | 489 | |
| 임금·퇴직금 | 6월1일 지방선거 출근했는데 평일로 취급해줍니다 1 | 2022.06.12 | 269 | |
| 근로계약 | 휴무급여 문의드립니다 1 | 2022.06.12 | 165 | |
| 휴일·휴가 | 육아휴직 보너스제 1 | 2022.06.12 | 267 | |
| 근로시간 | 연장 근로시간에 관한 질문 입니다 2 | 2022.06.12 | 413 | |
| 임금·퇴직금 | 1년 미만 단기계약후 퇴직에 따른 질문입니다. 1 | 2022.06.11 | 849 | |
| 근로시간 | 탄력근무제에서 연장근로시 수당 지급 기준 1 | 2022.06.11 | 2201 | |
| 해고·징계 | 해고예고수당과 구제신청은 같은건가요? 1 | 2022.06.10 | 550 | |
| 임금·퇴직금 | 계약된 인센티브 미지급 및 인센티브 퇴직금 미반영 1 | 2022.06.10 | 1330 | |
| 해고·징계 | 부당해고에 해당되나요? 1 | 2022.06.10 | 249 | |
| 기타 | 단기알바 실어급여 1 | 2022.06.10 | 605 | |
| 여성 | 권고사직과 육아휴직 1 | 2022.06.10 | 1726 | |
| 근로계약 | 근로계약서와 4대보험 각각의 소속이 다릅니다 1 | 2022.06.10 | 642 | |
| 고용보험 | 사업장 이전으로 인해 '희망퇴직' 을 받는답니다... 실업급여가 ... 1 | 2022.06.10 | 980 | |
| 여성 | 중소기업 포괄임금제 적용중인 임산부 연차 사용 문의 1 | 2022.06.10 | 398 | |
| 근로계약 | 근로계약서상 연차관련 내용 1 | 2022.06.10 | 2341 | |
| 기타 | 근무중 공장설비고장으로조퇴처리 1 | 2022.06.10 | 318 | |
| 근로시간 | 8시간노동 1시간 휴게시간을 요구하니, 근로시간변경을 할려고 합... 1 | 2022.06.10 | 720 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
어떤 부분에 있어서 통상임금으로 처리받는것을 말씀하시는지 알기 어렵습니다. 퇴직금의 경우는 평균임금이 통상임금보다 낮을 경우 통상임금을 평균임금으로 보아 계산하게 됩니다. 나머지 임금의 경우는 원래 지급받아야할 임금을 청구하시면 됩니다. 연차휴가는 통상임금으로 계산하시면 됩니다. 귀하의 구체적인 질문내용과 세부적인 근로조건을 알기 어려워 정확한 판단이 어려우니 당홈페이지 각종 자동계산기를 먼저 활용해보시기 바랍니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.