| ☞중재신청에관하여(사적중재의 효력) | 2008.10.15 | 1519 | ||
| (긴급)해고예고수당을 받을 수 있나요? | 2008.10.13 | 1216 | ||
| ☞(긴급)해고예고수당을 받을 수 있나요? | 2008.10.14 | 1299 | ||
| 연차지급기준일 변경에 따른 | 2008.10.13 | 1392 | ||
| ☞연차지급기준일 변경에 따른 | 2008.10.14 | 2045 | ||
| 동종업계이직이 가능한가요? | 2008.10.13 | 1618 | ||
| ☞동종업계이직이 가능한가요?(동종업계 취업금지) | 2008.10.14 | 6573 | ||
| 급여계산 | 2008.10.11 | 1363 | ||
| ☞급여계산(중도 퇴사시 급여 계산) | 2008.10.14 | 4309 | ||
| 실업급여 받던 회사에 다시 복직했습니다. | 2008.10.11 | 1387 | ||
| ☞실업급여 받던 회사에 다시 복직했습니다. | 2008.10.14 | 3303 | ||
| 추가 질문입니다. | 2008.10.11 | 911 | ||
| ☞추가 질문입니다.(임금체불로 인한 파업) | 2008.10.14 | 1615 | ||
| 퇴직금 받을 수 있는가요? | 2008.10.10 | 1177 | ||
| ☞퇴직금 받을 수 있는가요?(연봉제 퇴직금) | 2008.10.14 | 1367 | ||
| 시간외수당 질의(급) 1 | 2008.10.10 | 1175 | ||
| ☞시간외수당 질의(급)(포괄임금 산정제) | 2008.10.14 | 1893 | ||
| 연장근로시간과 소정근로시간에 대한 질문있습니다. | 2008.10.10 | 1244 | ||
| ☞연장근로시간과 소정근로시간에 대한 질문있습니다. | 2008.10.13 | 1300 | ||
| 실업급여 | 2008.10.10 | 944 |
그러니 업주가 제시하는 조건이 근로기준법보다도 좋은 근로조건이 된다 할수 잇습니다.... 이경우 법(근기법)이 관여할 문제는 아니지요....... 허나, 근태관리나 업무지시를 파견근무지에서 관리/통제 받는것은 파견법에 어긋난다 할수 잇습니다.