안녕하세요
연차사용문의 드립니다
저희 회사 운영규정에 보면
부모 사망시 경조사 유급휴가가 5일로 되어있습니다
그런데 5일은 쉬되
3일은 경조사유급휴가로 처리하고
2일은 근로자의 연차휴가로 처리하겠다고 합니다
이것이 가능한지 궁금합니다.
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 부산 |
| 회사 업종 | 보건업 사회복지서비스업 |
| 상시근로자수 | 20~49인 |
| 본인 직무 직종 | 기타 |
| 노동조합 | 없음 |
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| 휴일·휴가 | 연차휴무 갯수 입사일,회계일에 따른 차이 문의 1 | 2022.03.04 | 657 | |
| 휴일·휴가 | 대통령 선거일날 휴무 1 | 2022.03.03 | 776 | |
| 근로계약 | 근로자간 상여금 % 차별 계약 1 | 2022.03.03 | 340 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다. 코로나 확진자 발생으로 답변이 늦어진 점 양해부탁드립니다.
불가능합니다. 연차휴가란 소정근로일의 근로의무를 면제해주는 것(유급처리)이므로 소정근로일이 아니거나 근로의무가 없는 날에 연차휴가를 사용할 수는 없는 것 입니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.