안녕하세요?
저는 약 한 달 전에 회사가 부서 폐쇄를 명하여 제 의사와는 상관없이 회사를 그만두게 되었습니다.
당연히 실업급여를 신청하려고 하는데 전 회사에서 다시 저를 채용하려고 한다는 소식을 들었습니다.
이럴 경우 실업급여를 신청할 자격이 되나요?
내일 모레 한달이 되어 가거든요..
부서 폐쇄때문에 스트레스를 너무 많이 받아 보상 받고 싶은게 솔직한 심정인데 어떻게 되는지 잘 모르겠습니다.
혹시 실업급여를 받았다가 같은 회사에 다시 취업할 경우 받았던 실업급여를 다시 내야 하거나 그런 조항이 있나요?
그리고 만약 같은 회사에 취직 할 경우 조기취업재수당 자격도 되는지 알고 싶습니다.
저는 약 한 달 전에 회사가 부서 폐쇄를 명하여 제 의사와는 상관없이 회사를 그만두게 되었습니다.
당연히 실업급여를 신청하려고 하는데 전 회사에서 다시 저를 채용하려고 한다는 소식을 들었습니다.
이럴 경우 실업급여를 신청할 자격이 되나요?
내일 모레 한달이 되어 가거든요..
부서 폐쇄때문에 스트레스를 너무 많이 받아 보상 받고 싶은게 솔직한 심정인데 어떻게 되는지 잘 모르겠습니다.
혹시 실업급여를 받았다가 같은 회사에 다시 취업할 경우 받았던 실업급여를 다시 내야 하거나 그런 조항이 있나요?
그리고 만약 같은 회사에 취직 할 경우 조기취업재수당 자격도 되는지 알고 싶습니다.
