5인 미만의 컨설팅 회사입니다.
1. 퇴직하신 임원 재취업: 만 65세 이상, 계약직, 월200만원 급여수령, 건강보험만 가입
질문) 월 80시간 최저임금으로 재계약 하려고 할 때 필요한 절차는 무엇인가요? 건강보험 가입은 유지할 수 있는건지?
2. 만 65세 이상 비상근 고문님을 프로젝트성으로 계약하려함.
질문) 건강보험 가입가능한지요? 최저임금으로 월 40시간 계약 할 때 계약서 외에 필요한 절차가 있는지요?
위 계약직들은 주45시간 근무가 필요없음에 따라 [최저임금(시급)+ 건강보험 가입] 조건으로 대표님께서 계약을 하려고 하는데 노동법 위반 사항은 없는지 궁금합니다.
시간내 주셔서 답변 해 주심을 먼저 감사드립니다. ^^
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 경남 |
| 회사 업종 | 금융업 |
| 상시근로자수 | 1~4인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
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