.( 근무시간 : 일주일동안 총 58시간 )
- 월요일부터 목요일까지 : 오전 8시부터 오후 5시까지 주간근무 ============= 4일 × 9시간 = 36시간
- 금요일 : 휴무
- 토요일부터 일요일까지 : 오후 8시부터 다음날 오전 11시까지 야간근무======= 2일 × 11시간 = 22시간
저는 마트에서 판매영업직으로 위와 같은 근무조건으로 매월 월급여로 ￦2,300,000을 받고 있는데
최저임금에 의한 급여 계산이 맞는지요?
| 임금·퇴직금 | 중간 입사자에 대한 각종 수당지급에 대해서 1 | 2018.03.09 | 324 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 관련해 질문드립니다. 1 | 2018.03.09 | 185 | |
| 근로시간 | 계약서에 연장근로수당은 없는데요~ 1 | 2018.03.09 | 473 | |
| 산업재해 | 고생하십니다. 산재관련 문의 드립니다. 1 | 2018.03.09 | 559 | |
| 근로계약 | 연봉계약서의 계약 기간과 계약 갱신에 대해 문의 드립니다. 1 | 2018.03.09 | 1496 | |
| 기타 | 교육비 지원 약정서 1 | 2018.03.09 | 775 | |
| 기타 | 공상처리 할때 근무측정 일수가 궁금합니다 1 | 2018.03.09 | 8699 | |
| 임금·퇴직금 | 근속연수 인정여부 1 | 2018.03.09 | 819 | |
| 근로시간 | 월 226시간 근무 문의드립니다. 1 | 2018.03.09 | 1304 | |
| 기타 | 중도퇴사자 연차수당 1 | 2018.03.09 | 1062 | |
| 해고·징계 | 하루전날 해고통보 받았어요. 해고예고수당계산 부탁드립니다. 1 | 2018.03.09 | 2354 | |
| 비정규직 | 계약 조기종료 가능 여부 문의 1 | 2018.03.09 | 1625 | |
| 임금·퇴직금 | 연차수당 계산 1 | 2018.03.09 | 857 | |
| 기타 | 실업급여 관련 문의 2 | 2018.03.09 | 393 | |
| 근로시간 | 52시간 근무시간 계산기준? 1 | 2018.03.09 | 2421 | |
| 기타 | 남성육아휴직 신청 회사 반대 1 | 2018.03.09 | 946 | |
| 기타 | 실업급여 1 | 2018.03.09 | 578 | |
| 임금·퇴직금 | 실업급여 질문드립니다. 1 | 2018.03.09 | 136 | |
| 임금·퇴직금 | 입사 신고가 늦어 퇴직금을 못 받는 데요 1 | 2018.03.08 | 686 | |
| 기타 | 퇴직시 연차 사용에 관한 것 1 | 2018.03.08 | 131 |
안녕하세요.. 노동OK를 운영하는 한국노총 부천상담소입니다.
월요일부터 목요일까지 오전 8시에 출근하여 오후 5시까지 주간근무 하신다 하셨는데점심식사등으로 휴게시간이 1시간 주어진다 가정하고 답변 드리도록 하겠습니다. 이 경우 실근로시간은 8시간이 됩니다. 따라서 4일×8시간= 32시간이 나옵니다.
토요일근로의 경우 오후 8시에 일을 시작하여 일요일 11시까지 근로제공할 경우 총 15시간이 나오는데어떤 이유로 2일×11시간씩 22시간를 설정했는지? 알기 어렵습니다. 토요일 근로에 대해 오후 8시부터 익일 오전 11시까지 총 15시간중 휴게시간을 1시간이라 가정하고 14시간의 실근로가 발생한다 가정하여 답변 드리겠습니다.
이 경우 총 근로시간은 1주 46시간이 됩니다. 한달이면 평균 4.34주가 나옵니다. 따라서 46시간×4.34주=약 200시간의 근로시간수가 나옵니다. 여기에 주휴 35시간을 더하면 월 235시간분의 유급근로시간이 나오는 것입니다. 2018년 최저임금 7,530원을 기준으로 하면 월 1,769,550원으로 월 230만원을 지급받는 경우라면 최저임금 위반은 아닌 것으로 보입니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며좋은 하루되시기 바랍니다.