짝수년생 사무직은 짝수연도에 의무적으로 받아야 하는 거로 알고 있는데
24년1월 10일 이후에 입사한 중도입사자는 안 챙겨도 된다는 얘기가 있더라고요.
24년 1월에 중도입사한 짝수년생 직원의 건강검진을 챙겨야 할 의무가 있을까요?
의무가 없다면 24년은 스킵하고 25년 / 26년에 의무로 검진을 받기만 하면 되는 것인지 궁금합니다.
짝수년생 사무직은 짝수연도에 의무적으로 받아야 하는 거로 알고 있는데
24년1월 10일 이후에 입사한 중도입사자는 안 챙겨도 된다는 얘기가 있더라고요.
24년 1월에 중도입사한 짝수년생 직원의 건강검진을 챙겨야 할 의무가 있을까요?
의무가 없다면 24년은 스킵하고 25년 / 26년에 의무로 검진을 받기만 하면 되는 것인지 궁금합니다.
성별 | 남성 |
---|---|
지역 | 서울 |
회사 업종 | 기타업종 |
상시근로자수 | 20~49인 |
본인 직무 직종 | 사무직 |
노동조합 | 있음 |
임금·퇴직금 | 전적 시 기본급 산정 | 2024.05.03 | 30 | |
임금·퇴직금 | 중도입사자 DC형 납입 문의 | 2024.04.24 | 68 | |
휴일·휴가 | 첫 출근(입사일)이 첫 번째 주에 중도 입사일 경우 첫 번째주 휴... | 2024.02.20 | 278 | |
» | 기타 | 24년 1월 중도입사한 짝수년생 직원의 건강검진 의무일까요? 1 | 2024.02.02 | 267 |
휴일·휴가 | 연차발생 문의드립니다. | 2022.11.19 | 209 | |
임금·퇴직금 | 야간전담근무 중도입사시 통상입금 계산 1 | 2022.10.06 | 472 | |
임금·퇴직금 | 월중도입사자 당월 급여 산정 문의 1 | 2022.08.19 | 940 | |
휴일·휴가 | 연차수당 관련 문의 1 | 2022.01.19 | 303 | |
임금·퇴직금 | 중도 입사자의 성과상여금 1 | 2021.11.15 | 1913 | |
임금·퇴직금 | 중도 퇴사 시 연차계산법 문의드립니다. 1 | 2021.08.24 | 469 | |
휴일·휴가 | 1년 미만 근속 후 중도입사 연차 1 | 2020.08.20 | 274 | |
임금·퇴직금 | 중도입사자 급여 일할계산 문의드립니다. 1 | 2020.07.22 | 3417 | |
임금·퇴직금 | 포괄임금제 급여 일할계산 문의드립니다. 1 | 2020.07.09 | 3812 | |
임금·퇴직금 | 중도입사자 급여계산 관련 상담 | 2020.06.11 | 1054 | |
휴일·휴가 | 중도입사자 년도별 연차계산 문의드립니다! 1 | 2020.01.20 | 1401 | |
임금·퇴직금 | 중도입사시 퇴직금 3 | 2019.02.28 | 524 | |
휴일·휴가 | 중도 입사자 연차 계산 문의 * 회계연도 기준 1 | 2018.01.10 | 2927 | |
임금·퇴직금 | 급여계산 1 | 2016.02.24 | 646 | |
휴일·휴가 | 1월 중도 입사자 연차 휴가 관련 1 | 2015.07.24 | 1485 | |
휴일·휴가 | 중도입사자의 연차산정기준 1 | 2013.04.24 | 2415 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
1) 사무직 근로자라면 2년에 1회 실시하며 그외에는 매년 실시합니다.
2) 사무직 근로자라면 2024년 입사일로 부터 2026년 입사일이 도래하기전 2년 내에 직장 건강검진을 수검해야 할 것입니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.