안녕하세요, 계산법이 궁금하여 질문드립니다.
| 연도 | 총급여액 | 1/12 | 평균 |
| 2017년 | 11,119,234 | 1/12 | 926,603 |
| 2018년 | 20,307,696 | 1/12 | 1,692,308 |
| 2019년 | 22,846,155 | 1/12 | 1,903,847 |
| 2020년 | 24,923,076 | 1/12 | 2,076,923 |
| 2021년 | 4,461,538 | 1/12 | 371,795 |
| TOTAL | 83,657,699 | 6,971,476 |
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 인천 |
| 회사 업종 | 제조업 |
| 상시근로자수 | 20~49인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 임금·퇴직금 | 회사 승계시 퇴직연금 전환방법 1 | 2021.02.17 | 1443 | |
| 임금·퇴직금 | 구청에 주거용으로 신고하여 주택세 납부했던 오피스텔 거주 근로... 1 | 2021.01.13 | 1428 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직연금 문의 (DC형) 1 | 2015.03.05 | 1407 | |
| 임금·퇴직금 | (긴급)퇴직연금DC형 월불입액 문의드립니다. 1 | 2023.06.18 | 1397 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직연금 DC형 식대와 인센티브 포함 여부 !! 1 | 2023.07.26 | 1389 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직연금제도 하에서 중도인출 사유 해당 여부 1 | 2023.08.04 | 1340 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직연금DB형일때 사내대출금 회수 방법 1 | 2021.07.06 | 1314 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직연금 가입일자,지급일이 퇴사일 이후인데 이경우 기존퇴직금... | 2018.09.12 | 1307 | |
| 임금·퇴직금 | 연봉근로계약서, 연차, 퇴직연금, 경력증명서, 급여명세서, 직장... 1 | 2021.09.12 | 1290 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직연금 미가입사업장 IRP통장으로 지급해야합니까? | 2023.08.28 | 1289 | |
| 임금·퇴직금 | DC형 퇴직연금 소급적용과 미납관련해 궁금한 점이 있습니다. 1 | 2023.03.23 | 1246 | |
| 임금·퇴직금 | 실수령과 신고금액이 다릅니다 1 | 2017.10.26 | 1238 | |
| 임금·퇴직금 | 연차수당과 퇴직금 산정에 대해서 알고 싶습니다. 1 | 2016.05.19 | 1236 | |
| 임금·퇴직금 | DC형 퇴직연금 1 | 2023.08.11 | 1195 | |
| 임금·퇴직금 | DC형 가입 이전의 퇴직금 정산 1 | 2022.04.14 | 1163 | |
| 임금·퇴직금 | 1년 미만 근로자의 퇴직연금 지급 가능 여부 2 | 2020.12.28 | 1142 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직연금 가입을 거부하는 근로자가 퇴사하여 퇴직급여 지급 사유... 1 | 2021.12.29 | 1123 | |
| 임금·퇴직금 | 확정기여형(DC) 퇴직연금 금액 문의 2 | 2016.04.01 | 1117 | |
| 임금·퇴직금 | 급여삭감시 퇴직금 보호를 위한 합의서 작성 1 | 2022.12.26 | 1112 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직연금제도(DB형) 폐지 1 | 2021.08.25 | 1104 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
1) DC형의 경우 사용자가 납입할 부담금은 매년 임금총액의 1/12 이상의 금액이므로 총급여액에서 그 비율만큼 계산한 금액이 입금되어야 합니다.
2)근로자퇴직급여보장법 20조는 사용자에게 매년 1회 이상 정기적으로 부담금을 납입하도록 정하고 있고, 부담금을 납입하지 아니하는 경우 납입일 이후부터 가입자의 퇴직이후 14일까지는 10%의 지연이자를, 퇴직이후 14일이 지난 이후부터는 20%의 지연이자를 부담하도록 정하고 있습니다.
3) 사용자는 매년 1회 이상 정기적으로 부담금을 납부하도록 정하고 있으므로 입사일을 기준으로 1년 마다 임금총액을 정하고, 그 금액에 지연이자를 추가하시면 됩니다. 만약 3년 전에 발생한 부담금에 대해서는 매년 10% 지연이자 3년치이므로 30%의 지연이자가 발생합니다. 일수로 계산할 필요가 있을 경우 10% X 지연일수 ÷ 365일 하시면 됩니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.