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- 수습기간 부상으로 산재 요양 중인 근로자를 수습평가를 통해 근로계약 해지가 가능한지? 수습기간에 산재로 요양중인 자는 근로기준법 제23조에 의건 요양기간과 그 후 30일이내에는 해고할 수 없다고 하는데 그럴 경우 수습기간인 3개월이 넘어버린 시점이 되어버리는데 수습평가를 통해 근로계약 해지를 할 수 없는 것인지요?
- 수습기간 부상으로 산재 요양 중인 근로자를 수습평가를 통해 근로계약 해지가 가능한지? 수습기간에 산재로 요양중인 자는 근로기준법 제23조에 의거 요양기간과 그 후 30일이내에는 해고할 수 없다고 하는데 그럴 ...
하루방 | 2022-11-11 21:33 | 조회 수 847
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- 학원 강사 산재보험 적용 및 해고통보 문의 [1]
- 안녕하세요. 학원 운영관련하여 문의사항 두가지 드립니다. 강사들은 사대보험 미가입, 급여는 3.3% 떼고 받고 있습니다. 문의사항 1. 사대보험 미가입상태에서 학원화장실에서 건강상의 이유로 쓰러졌는데 산재적용...
알려주세요ㅜㅜ | 2022-11-11 09:58 | 조회 수 836
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- 스트레스
- 안녕하세요. 저는 회사 관리부장입니다. 당사의 기술 이사가 2회에 걸쳐 말레이시아 출장시 장출혈이 발생했습니다. 첫번째는 자가격리 포함 2개월정도 끝날 즈음, 두번째는 최근 출장가서 한 10일만에 장출혈...
소피스 | 2022-11-07 13:52 | 조회 수 110
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- 비과세소득의 종류와 해설
- 비과세 근로소득의 종류 (소득세법) 근로소득이 아닌 것 실비변상 식대 연장근로수당 등 국외소득 기타 근로소득에 포함되지 않는 소득 1. 퇴직급여 지급을 위한 사용자 적립금액 퇴직급여로 지급되기 위하여 적립되...
상담소 | 2022-11-04 04:07 | 조회 수 0
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- 고령자 업무상 재해로 인한 산업재해보상 받을수 있는 조건 [1]
- 44년생 고령자 입니다. 업무는 아파트에서 외곽청소를 하고 있습니다. 청소업무중 넘어져 고관절이 골절되어 현재 병원에서 수술후 입원증입니다. 업체담당자는 대근할사람을 채용하기위해 저에게 사직서 제출 권고하...
Steveryu | 2022-11-01 09:40 | 조회 수 496
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- 이런경우도 산제 처리 가능할까요? 공공기기관에서 근무하는 무기 계약직 근로자 입니다. [1]
- 공공건물의 무기계약직 전기담당으로 근무하고 있습니다. 입사한지는 약 7년정도 되어 가고있고 약 4년 전쯤 회사에서 전기 작업을 하는중에 사다리를 오르다가 갑자기 삐끗하면서 무릎 통증이 느꼈습니다. 그 ...
kfx | 2022-10-30 11:40 | 조회 수 403
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- 연소근로자 문의 [1]
- 일반법인회사입니다.. 채용하려는 직원은 04.12.1일 생이고, 현재 만 17세입니다. 연소근로자(18세미만인자)표준근로계약서, 친권자동의서, 가족관계확인서 받을 예정입니다. 만17세라서 현재는 1일 7시간 , 주3...
안녕앤 | 2022-10-24 15:03 | 조회 수 534
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- 편의점 4대보험 미가입 일용직으로 보험등록 실업급여가능한가요 [1]
- 21년 11월 중순부터 편의점 알바를 다니기 시작하였습니다. 면접볼때 등본떼오라해서 전 당연히 4대보험 가입하는줄 알았습니다 . 제가 21년 12월 말까지는 토일 2일 총 16시간 근무였고, 22년 1월 1일부터는 평일 3...
멘탈바사삭 | 2022-10-21 22:01 | 조회 수 5314
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- 신입사원도 산업재해가능할까요? [1]
- 9월5일 입사하였고,한달월급 받은상태에요.10월15일자로~ 무거운거 들고 반복작업하다 허리가 아프기 시작하였고 단순 허리요통인줄 알았지만 나중에는 다리까지 아파 검사해보니 허리디스크 판정받고 주사로치료1회...
겨미겨미 | 2022-10-18 00:40 | 조회 수 670
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- 수습근로만료전 산재로인한 정직원 보류 [6]
- 수습근로중 재해자로, 수습완료5일 남겨두고 다쳐서 정직원 보류가 되었습니다. 다시 회사로 복직하기 위해 준비 중인데, 사측에서 수습으로 다시 시작하라고 한다면 어떻게 대처해야 할까요?
백아 | 2022-10-14 16:20 | 조회 수 192