단감직 근로자에 대한 급여 계산에 대한 질의를 하고자 합니다.
80인 사업장이며 최저시급 8,590 기준
격일근무이며 주간(17:30~08:30) 월~금 / 주야(08:30~익일08:30) 토,일
야간 근무 시간 : 17:30~08:30 / 휴게시간 22:30~05:30 7시간 / 야간근무시간 : 22:00~22:30(1H), 05:30~06:00(1H)
주야 근무 시간 : 08:30~익일08:30 / 휴게시간 11:30~13:30(2H),15:30~16:30(1H),17:30~18:30(1H), 22:30~05:30(7H)
/야간근무시간 : 22:00~22:30(1H), 05:30~06:00(1H)
Q1 월 급여 산출방법과 근로기준 시간을 문의드립니다.
Q2 연차사용시 연차 사용 시간과 , 수당 지급시 수당 산출 내역 문의드립니다.
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 경남 |
| 회사 업종 | 보건업 사회복지서비스업 |
| 상시근로자수 | 50~99인 |
| 본인 직무 직종 | 기타 |
| 노동조합 | 없음 |
| 최저임금 | 최저임금 질문드립니다. 1 | 2020.05.26 | 231 | |
| 휴일·휴가 | 연차수당 계산 1 | 2020.05.26 | 234 | |
| 휴일·휴가 | 2년 11개월에 대한 연차 문의 1 | 2020.05.26 | 216 | |
| 임금·퇴직금 | 불규칙 근로자 임금산정 방법 질문 드립니다. 1 | 2020.05.26 | 365 | |
| 임금·퇴직금 | 연장근로수당 문의드립니다. 1 | 2020.05.26 | 513 | |
| 임금·퇴직금 | 5개월 반 정도 월급이 밀리고있습니다. 4 | 2020.05.26 | 302 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 중간정산에 휴직기간 포함 1 | 2020.05.26 | 313 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직연금 포함 계약 시 이직 1 | 2020.05.26 | 636 | |
| 비정규직 | 복지관 시설공사 휴관으로 프리랜서 무급휴직 1 | 2020.05.26 | 208 | |
| 임금·퇴직금 | 월평균한 금액과 그간간의 총일수의 해석 부탁드립니다. 1 | 2020.05.26 | 259 | |
| 임금·퇴직금 | 급) 네트계약에서 중도 퇴사시 중도정산환급금 수령여부 1 | 2020.05.26 | 5836 | |
| 임금·퇴직금 | 주 4일 하루 9시간(총 36시간)근무자입니다. 주휴수당 계산 관련 1 | 2020.05.26 | 10353 | |
| 기타 | 이직확인서 관련 문의입니다. 1 | 2020.05.25 | 746 | |
| 근로계약 | 근로계약 종료 1 | 2020.05.25 | 133 | |
| 임금·퇴직금 | 실업급여 수급 확인에 대한 질문입니다 1 | 2020.05.25 | 215 | |
| 기타 | 부당전보 구제신청 방법 1 | 2020.05.25 | 703 | |
| » | 임금·퇴직금 | 단감직 근로자 월급 급여계산 1 | 2020.05.25 | 703 |
| 근로시간 | 근로시간 계산 여쭤봅니다 1 | 2020.05.25 | 100 | |
| 근로시간 | 퇴사시 3년간 신청못한 연장근로도 청구 가능할까요? 1 | 2020.05.25 | 108 | |
| 임금·퇴직금 | 실업급여 받을 수 있을까요? 1 | 2020.05.25 | 273 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
1.편의상 오후 5시 30분부터 익일 오전 8시 30분까지 주간근무를 1근으로, 주말 근무를 2근으로 답변드리겠습니다.
1근의 경우 실근로시간은 휴게시간을 제외하면 1일 7시간 발생하며 밤 10시에서 익일 오전 6시 사이의 야간근로시간은 1시간이 발생됩니다.
월평균을 내면 7시간*365/12/2=106시간의 1근 근로가 이뤄집니다. 1근 근로에 따른 야간근로시간은 1시간*365/12/2=15.2 시간이 나옵니다.
2근의 경우 실근로시간은 휴게시간을 제외하면 13시간이 됩니다. 또한 밤 10시부터 익일 오전 6시 사이의 야간근로 시간은 1시간이 나옵니다.
월평균을 내면 13시간*4.34로 월 56.42시간이 나오며 야간 근로는 1시간*4.34주=4.34시간이 나옵니다.
1근과 2근의 실근로를 더하면 월 162.82시간, 야간근로는 19.5시간이 나옵니다. 야간근로의 경우 가산율을 적용하면 19.5시간*0.5배(야간가산)=9.77시간이 나옵니다.
따라서 기본급으로 실근로에 대해 223.42시간*통상시급+ 야간가산수당으로 9.77시간*통상시급으로 월 급여액을 지급하시면 되겠습니다.
실근로 162.87시간에 대해 격일근무인 만큼 이를 15일로 나누면 1일 소정근로시간이 10.8시간이 나옵니다.
따라서 연차휴가 미사용시 1일당 5.4시간의 시급을 연차수당으로 지급하면 될 것으로 보입니다. 10.8시간2(격일)
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.