징계로 해고된 경우 이직확인서 요청할수 없는건지요?
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 경기 |
| 회사 업종 | 공공행정 |
| 상시근로자수 | 20~49인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 있음 |
| 임금·퇴직금 | 임금계산 1 | 2023.06.10 | 147 | |
| 휴일·휴가 | 입사 3 년차 연차 휴가가 16 개 발생하는 게 확실한가요 ? 1 | 2023.06.10 | 9523 | |
| 고용보험 | 퇴직 이후 사대보험 피보험자격청구, 근로자부담분 보험료 문의 | 2023.06.09 | 178 | |
| 휴일·휴가 | 주6일 근무시 연차사용 관련 문의 1 | 2023.06.09 | 488 | |
| 근로시간 | 주말 비상 대응 강요 1 | 2023.06.09 | 138 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 계산이 잘못된거 같아요. 1 | 2023.06.09 | 434 | |
| 임금·퇴직금 | 정규직 전환시 포괄임금제에 대해 문의드립니다. 1 | 2023.06.09 | 309 | |
| 근로계약 | 입사 최종 합격 통지 후 호봉 협상 1 | 2023.06.09 | 243 | |
| 해고·징계 | 계약만료로 인한 부당 해고 (갱신기대권을 인정받을수있을까요?) 1 | 2023.06.09 | 1230 | |
| 임금·퇴직금 | 급여지급일 관련 질의드립니다. 1 | 2023.06.09 | 499 | |
| 근로계약 | 상사의 개인적인 생각으로 인한 강제 근무지이동 및 갑질 등에 대... 1 | 2023.06.09 | 555 | |
| 노동조합 | 복수노조 임금협상 절차 1 | 2023.06.08 | 994 | |
| 휴일·휴가 | 연차사용촉진제도로 수당없이 소멸된 연차관련 문의드립니다. 1 | 2023.06.08 | 784 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 수령 가능한지여쭤봅니다 1 | 2023.06.08 | 243 | |
| 근로시간 | 2023년 퇴직소득세액계산프로그램 오류건 | 2023.06.08 | 292 | |
| 근로시간 | 단시간근로자 야간수당 및 근로계약서 갱신 1 | 2023.06.08 | 472 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 중간정산 기타사유 1 | 2023.06.08 | 394 | |
| » | 해고·징계 | 이직확인서 1 | 2023.06.08 | 194 |
| 근로계약 | 사직서 제출하는 날짜에 대해 궁금합니다. 1 | 2023.06.08 | 2154 | |
| 임금·퇴직금 | 근로자의날 나이트수당 1 | 2023.06.08 | 529 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
징계해고의 경우도 이직확인서 요청이 가능합니다. 즉 고용보험법 42조에 따르면 '구직급여를 지급받기 위하여 실업을 신고하려는 사람은 이직하기 전 사업의 사업주에게 피보험 단위기간, 이직 전 1일 소정근로시간 등을 확인할 수 있는 자료(이하 “이직확인서”라 한다)의 발급을 요청할 수 있다. 이 경우 요청을 받은 사업주는 고용노동부령으로 정하는 바에 따라 이직확인서를 발급해 주어야'한다고 규정하고 예외사유는 별도로 정하지 않았습니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.