임신중 육아휴직 사용 후 출산전후휴가 90일을 연달아 쓰려고 했으나 조기 출산으로 육아휴직 기간 도중 출산을 한 직원분이 계십니다.
고용보험 납부 예외 신청을 해놓은 상태인데, 이렇게 기간이 변경됐을 경우 육아휴직 기간 변경 후 출산전후휴가로 보험 납부 예외 신규 신청을 진행해야 하는지 문의드립니다.
임신중 육아휴직 사용 후 출산전후휴가 90일을 연달아 쓰려고 했으나 조기 출산으로 육아휴직 기간 도중 출산을 한 직원분이 계십니다.
고용보험 납부 예외 신청을 해놓은 상태인데, 이렇게 기간이 변경됐을 경우 육아휴직 기간 변경 후 출산전후휴가로 보험 납부 예외 신규 신청을 진행해야 하는지 문의드립니다.
성별 | 여성 |
---|---|
지역 | 서울 |
회사 업종 | 과학기술 서비스업 |
상시근로자수 | 50~99인 |
본인 직무 직종 | 사무직 |
노동조합 | 없음 |
휴일·휴가 | 1년미만 근무자 연차 | 2024.03.20 | 302 | |
임금·퇴직금 | 위촉직에서 정규직 전환시 이전 경력 산정 부분에 대한 문의 드립... | 2024.03.20 | 146 | |
직장갑질 | 경력 성과에가 충분함에도 진급누락 | 2024.03.20 | 100 | |
기타 | 산업기능요원 업무 범위 | 2024.03.20 | 62 | |
임금·퇴직금 | 경비원 연차수당. 퇴직금 | 2024.03.19 | 159 | |
임금·퇴직금 | 미화원 급여일할계산,연차.퇴직금계산 | 2024.03.19 | 178 | |
휴일·휴가 | 육아단축근로 시 연차 계산 시 소수점 | 2024.03.19 | 131 | |
기타 | 연차수당 | 2024.03.19 | 132 | |
임금·퇴직금 | 월차수당 미지급 1 | 2024.03.18 | 377 | |
근로계약 | 계약직 1개월 기준 | 2024.03.18 | 321 | |
임금·퇴직금 | 연차수당 | 2024.03.18 | 139 | |
산업재해 | 원청사가 비급여 금액을 도급계약 업체에게 지급했는데 도급계약 ... | 2024.03.18 | 101 | |
근로시간 | 근무형태의 변경 및 24시간 근무후 익일 근무투입 | 2024.03.18 | 130 | |
임금·퇴직금 | 휴직 후 임금관련 | 2024.03.18 | 144 | |
해고·징계 | 질병에 따른 해고 및 직무변동시 임금삭감 여부 | 2024.03.18 | 136 | |
» | 고용보험 | 육아, 출산전후휴가 사용 시 4대보험 문의드립니다. | 2024.03.18 | 142 |
근로시간 | 단속직근로자 휴게시간이용 출근시간 인정 | 2024.03.17 | 103 | |
임금·퇴직금 | 사내대출로 인한 퇴사거부 및 퇴직금지급거부 | 2024.03.17 | 161 | |
임금·퇴직금 | 퇴사 시 퇴직금을 불리하게 산정해도 이의를 제기하지 않는다는 ... | 2024.03.16 | 269 | |
임금·퇴직금 | 시간외 근무수당 과지급 | 2024.03.16 | 143 |