2002.04.15 13:40
2001년 11월 1일부로 산전후휴가일수가60일에서 90일로 늘어나면서 늘어난 30일분에
대한 급여를 고용보험에서 부담하기로 되어있는데 이와 관련하여

1) 이 늘어난 30일분에 대한급여를 회사에서 지급할수있는지여부?

2) 회사에서 지급과는 별도로 고용보험에서도 지급을 청구하여도 무방한지(중복지급)?

3) 고용보험을 통해서만 지급해야하는지 여부?

Extra Form
이 정보를 친구들과 공유
카톡으로 공유


List of Articles
산후 조기출근에 대한 급여 2002.04.15 727
Re: 산후 조기출근에 대한 급여(고용보험법에서 정한 산전후휴가... 2002.04.16 1135
실업급여받으면서 일을 했습니다. 2002.04.15 1645
Re: 실업급여받으면서 일을 했습니다. 2002.04.16 2193
» 산전후휴가관련급여 2002.04.15 347
Re: 산전후휴가관련급여(사업주로부터 30일분의 임금을 받아도 됩... 2002.04.16 464
임금체불 땜에여.. 2002.04.15 354
Re: 임금체불 땜에여.. 2002.04.16 399
사직서 내용 2002.04.15 1481
Re: 사직서 내용 2002.04.16 3801
계약만료로 실직.. 2002.04.15 361
Re: 계약만료로 실직..(실업급여 수급자격) 2002.04.16 732
실업급여 관련 궁금한 사항이 있어서요.. 2002.04.15 448
Re: 실업급여 관련 궁금..(이직일로부터 1년동안만 지급받을 수 ... 2002.04.16 475
회사가 부도나면은??? 2002.04.15 623
Re: 회사가 부도나면은??? 2002.04.16 567
아르바이트의 임금책정에 관해.. 2002.04.15 366
Re: 아르바이트의 임금책정에 관해.. 2002.04.16 394
연장통보... 2002.04.15 347
Re: 연장통보...(체불임금) 2002.04.16 426
Board Pagination Prev 1 ... 5085 5086 5087 5088 5089 5090 5091 5092 5093 5094 ... 5863 Next
/ 5863