안녕하십니까? 노동OK.입니다.
적정임금은 업무의 난이도, 전문성, 등을 기준으로 하여 귀하의 회사에서 산정을 하는 것이므로 저희가 말씀드릴 수는 없을 것 같습니다.
단 우리나라의 최저임금은
시간급 2,510원 (1시간기준)
일급 20,080원 (8시간기준)
월급 567,260원 입니다. (월 226시간 기준)
따라서 1일 8시간 근무에대해서는 20,080원 이상을 지급하여야 하며 8시간을 초과하는 근무에 1시간에 대해서는 최저임금이상의 시간급+할증임금(시간급의50%)을 지급하여야 합니다.
>적정 월급은 얼마??
>격일 근무로(2교대)
>월~금 pm 06:00 ~ am 09:00 (평상 퇴근 시간은 am10:00 정도)
>토요일 pm 03:00 ~ am 10:00
>일요일 pm 05:00 ~ am 09:00
>연휴나 국경일 관계없이 근무하며 연휴기간중 근무는
> am10:00 ~ 익일 pm 01:00 (am10:00 일때도 있음.)
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적정임금은 업무의 난이도, 전문성, 등을 기준으로 하여 귀하의 회사에서 산정을 하는 것이므로 저희가 말씀드릴 수는 없을 것 같습니다.
단 우리나라의 최저임금은
시간급 2,510원 (1시간기준)
일급 20,080원 (8시간기준)
월급 567,260원 입니다. (월 226시간 기준)
따라서 1일 8시간 근무에대해서는 20,080원 이상을 지급하여야 하며 8시간을 초과하는 근무에 1시간에 대해서는 최저임금이상의 시간급+할증임금(시간급의50%)을 지급하여야 합니다.
>적정 월급은 얼마??
>격일 근무로(2교대)
>월~금 pm 06:00 ~ am 09:00 (평상 퇴근 시간은 am10:00 정도)
>토요일 pm 03:00 ~ am 10:00
>일요일 pm 05:00 ~ am 09:00
>연휴나 국경일 관계없이 근무하며 연휴기간중 근무는
> am10:00 ~ 익일 pm 01:00 (am10:00 일때도 있음.)
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