몇가지 질문 드립니다.
미화분 근무시간입니다.
시급 9,620원
근무일 : (월~금) 8시~15시 (점심시간 12시~13시) - 6시간 근무
격주 토요일 : 8시~11시 - 3시간 근무
질문1) 월 임금계산시 다음의 계산식이 맞나요? 주휴시간을 6.3시간으로 하는것이 맞나요?
(6시간*5일+토1.5시간)+주휴6.3시간*4.345주*9,620원
질문 2) 월 소정시간이 164.24시간이 맞습니까?
질문3) 통상임금이 9,620원 * 6시간으로 계산해야 하나요? 9,620원 * 6.3시간으로 해야 하나요?
질문4) 만약 평일 하루를 결근한경우에 임금공제 계산시 평일하루는 6시간을 근무 9,620*6시간+주휴수당 9,620*6.3시간을 공제하는 방법이 맞는건가요?
너무 헷갈립니다.
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 경기 |
| 회사 업종 | 시설관리 서비스업 |
| 상시근로자수 | 5~19인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 기타 | 퇴사한 회사로부터의 소송 1 | 2023.01.17 | 471 | |
| 기타 | 연차지급 1 | 2023.01.17 | 364 | |
| 임금·퇴직금 | 결혼에 의한 자진퇴사 실업급여 조건 (결혼일자, 전입신고일자, ... 1 | 2023.01.17 | 1385 | |
| 임금·퇴직금 | 산재 휴직 후 퇴직금 산정 시 휴직 기간 1 | 2023.01.17 | 2156 | |
| 고용보험 | 4대보험 미납되었고 재계약 할때 4대보험 안들어주는데ㅜ실업급여... 1 | 2023.01.17 | 994 | |
| 임금·퇴직금 | 급여책정궁금 2 | 2023.01.17 | 163 | |
| 기타 | 퇴직시 연차수당 문의 드립니다. 1 | 2023.01.16 | 231 | |
| 휴일·휴가 | 파견직 년차(6개월 근무자) 1 | 2023.01.16 | 356 | |
| » | 임금·퇴직금 | 소정시간이 궁금합니다. 1 | 2023.01.16 | 325 |
| 임금·퇴직금 | 연차휴가 산정기준 변경 시 퇴직 연차수당 관련 문의 1 | 2023.01.16 | 1965 | |
| 임금·퇴직금 | 본인의 일 소정 근무시간인 6.5시간을 넘겨 근무할 경우 유급휴일... 1 | 2023.01.16 | 913 | |
| 근로계약 | 4대보험 내주는 사업장 연말정산 문의 1 | 2023.01.16 | 1210 | |
| 기타 | 육아휴직 종료 후 퇴직, 실업급여 조건 관련 질의 드립니다. 1 | 2023.01.16 | 968 | |
| 휴일·휴가 | 퇴사시 연차일수 1 | 2023.01.16 | 420 | |
| 휴일·휴가 | 2023년 1월27일 퇴사할 경우 연차수당이 발생하나요? 1 | 2023.01.16 | 3372 | |
| 기타 | 감시단속직 해제 가능 여부 1 | 2023.01.16 | 1539 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴사날짜가 언제부터 시작이 될까요? 1 | 2023.01.15 | 477 | |
| 근로시간 | 휴게시간 1 | 2023.01.15 | 519 | |
| 휴일·휴가 | 주주야야비비 교대근무자들의 법정공휴일적용여부 1 | 2023.01.15 | 3332 | |
| 기타 | 연차생성 및 퇴직금 1 | 2023.01.15 | 471 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
1. 무방합니다.
2. 소정근로시간이란 법정근로시간 이내에서 당사자간 합의한 근로시간을 말하므로 정확히 표현하자면 월 소정근로시간이 아닌 월 유급처리시간, 월 통상임금산정 기준시간 등으로 말할 수 있겠습니다.
3. 통상임금은 시급으로 표현합니다. 따라서 통상임금이 9,620원이라면 1일 통상임금은 6.3시간*통상임금으로 볼 수 있겠습니다.
4. 귀하의 계산도 맞습니다. 다만 유급주휴일의 경우 1주간 소정근로일을 개근했을 때 부여하는 것이므로 무단결근이 아닌 조퇴, 지각, 휴가, 휴직 등은 주휴수당 미지급이 불가하니 유의하시기 바랍니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.