회사의 일반적인 급여 일 변경으로 인해 1년이상 변경된 급여일로 월급을 받고 있습니다.
기존 급여일 : 당월급여--> 당월 말일
변경 급여일: 당월급여--> 익월 15일
1년 6개월이상 변경 급여일로 급여지급
이런 상황에서 퇴사시 실업급여 신청이 가능한가요?
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 대구 |
| 회사 업종 | 도소매업 |
| 상시근로자수 | 1~4인 |
| 본인 직무 직종 | 생산직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 휴일·휴가 | 코로나검사 무급처리 관련 1 | 2021.07.23 | 638 | |
| 기타 | 근무시간 음주 벌금 2 | 2021.07.23 | 255 | |
| » | 기타 | 실업급여 1 | 2021.07.23 | 109 |
| 임금·퇴직금 | 해외 취업 급여 관련 건 1 | 2021.07.23 | 132 | |
| 해고·징계 | 5인이하 최저임금위반 및 해고수당 판정 1 | 2021.07.23 | 376 | |
| 해고·징계 | 수습기간 중 해고 1 | 2021.07.23 | 1305 | |
| 근로계약 | 실업급여 수급기간 중 취업 후 퇴사 관련 1 | 2021.07.23 | 1714 | |
| 근로계약 | 취업규칙 변동 1 | 2021.07.23 | 171 | |
| 임금·퇴직금 | 한달동안 휴무 없이 야간 13시간씩 근무중입니다 1 | 2021.07.23 | 1462 | |
| 임금·퇴직금 | 현장 이동시 퇴직금이 이어서 접립되는 건가요? 1 | 2021.07.22 | 143 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 산정 관련한 문의사항 1 | 2021.07.22 | 173 | |
| 근로계약 | 근로계약작성&실업급여 1 | 2021.07.22 | 383 | |
| 임금·퇴직금 | 포괄임금제 및 토요후무 문의드립니다. 1 | 2021.07.22 | 583 | |
| 임금·퇴직금 | 신체, 정신상의 장애(상해 입원) 휴직거부 및 임금체불 건 1 | 2021.07.22 | 1083 | |
| 임금·퇴직금 | 포괄임금제에 해당하는 근로자인지 문의드립니다 1 | 2021.07.22 | 252 | |
| 임금·퇴직금 | 무급병가로 인한 급여일할계산 등 1 | 2021.07.22 | 1399 | |
| 근로시간 | 탄력근무제 근로시간 문의드립니다. 1 | 2021.07.22 | 662 | |
| 비정규직 | 12년도 '상시 지속적 업무 담당자의 무기계약직 전환기준 등 공공... 1 | 2021.07.22 | 352 | |
| 근로계약 | 즉시계약해제를 요구할 수 있을까요? 1 | 2021.07.22 | 251 | |
| 임금·퇴직금 | 시급제 근로자 급여계산시 주중 공휴일 계산 1 | 2021.07.22 | 2070 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
2~30% 이상의 임금체불이 아닌 단순한 급여일 변경만으로는 위법성 여부를 떠나 실업급여 수급은 어려워 보입니다. 급여일 변경에 따른 귀하의 불이익을 보다 자세히 검토해야 할 것 입니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.