사내 이러한 제도를 강행할 때 노동법 상 문제 가 없는지요?
연말까지 누적분으로 산정하여 지각 3회시 1회 연차휴가 차감의 내용입니다.
| 근로시간 | 휴계시간,잔업수당,토요휴무일결근시/ 1 | 2009.09.03 | 12542 | |
| 비정규직 | 무기계약으로 전환을 해주시 않습니다. 1 | 2009.09.03 | 2335 | |
| 임금·퇴직금 | 일괄퇴직처리후 근로계약서작성 1 | 2009.09.03 | 5228 | |
| 임금·퇴직금 | 연차수당 1 | 2009.09.03 | 3247 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 자동계산을 했는데 일수가 모자라요? 1 | 2009.09.03 | 4853 | |
| 임금·퇴직금 | 도급 직원에 대한 퇴직금 1 | 2009.09.03 | 3864 | |
| 임금·퇴직금 | 임금체불에 대한 문의 1 | 2009.09.02 | 2086 | |
| 노동조합 | 조직형태변경시 의결 정족수 1 | 2009.09.02 | 2350 | |
| 기타 | 휴직 및 질환 강제 검진 1 | 2009.09.02 | 2193 | |
| 기타 | 배치전 건강검진 관련문의 1 | 2009.09.02 | 9249 | |
| 임금·퇴직금 | 수당계산방법 1 | 2009.09.02 | 2382 | |
| 기타 | 회사내 감시카메라 설치 1 | 2009.09.02 | 5876 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 연월차수당 미지급 문제 1 | 2009.09.02 | 4123 | |
| 임금·퇴직금 | 소송시 완전한 승소가 가능할까요? 1 | 2009.09.02 | 1503 | |
| » | 휴일·휴가 | 지각 3회시 휴가 1회 차감 1 | 2009.09.01 | 4538 |
| 임금·퇴직금 | 연봉에 연차수당 포함하여 지급이 괜찮은지?? 1 | 2009.09.01 | 7280 | |
| 해고·징계 | 자치관리에서 위탁으로변경시 1 | 2009.09.01 | 2057 | |
| 해고·징계 | 인수합병에 의한 해고 1 | 2009.09.01 | 1989 | |
| 휴일·휴가 | 연차수당 1 | 2009.09.01 | 1827 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 중간정산시 평균3개월 및 연차수당 지급의 건 1 | 2009.08.31 | 2300 |
안녕하세요. 노동OK를 운영하는 '한국노총 부천상담소'입니다.
지각3회를 1회 결근으로 처리한다던가, 1일 연차휴가 사용으로 처리하는 것은 위법합니다. 다만 지각시간에 상당하는 임금을 공제하는 것은 위법하지 않습니다. 보다 자세한 내용은 아래 링크된 곳을 참고하시기 바랍니다.
https://www.nodong.kr/402909
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다....