제가2016년8월29일날 입사해서 2019년1월31일에 퇴사합니다
16년도에 발생한 연차 4일 사용완료
17년도에 발생한연차15개 사용완료
18년도에 발생한 연차 15개 사용완료 하였습니다.
여기서 문의점 있습니다.
19년도 역시 1월 1일 부로 연차가 15개 발생하였고,
1월 중순경에 연차 1.5개를 사용하게 되어, 현재 남은 연차수량은 13.5개입니다.
하지만 부득이 하게 1월 31일 부로 퇴사하게 되었습니다.
퇴사시점이 빠르게 결정된건 어쩔수 없지만 남은 연차수당 13.5개는 받을수 없는 건가요?
경영팀 쪽에서는 오히려 0.5개를 차감하고 1월 급여를 지급한다고 하니 도저히 이해가 가질 않습니다.
차감내용은 월 만근 근무를 하였을시 연차 1개가 발생하는데 1.5개를 연차 사용하였기 때문에 차감한다고 하며,
남은 연차수당 13.5개를 받을수 없다고 하여 문의 드립니다.
| 성별 | 남성 |
|---|---|
| 지역 | 경기 |
| 회사 업종 | 제조업 |
| 상시근로자수 | 20~49인 |
| 본인 직무 직종 | 생산직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 임금·퇴직금 | 안녕하세요. 퇴직금 관련으로 여쭙니다. | 2019.01.30 | 95 | |
| 기타 | 연말정삼 | 2019.01.30 | 85 | |
| 기타 | 고용보험출산휴가문의 | 2019.01.30 | 134 | |
| 임금·퇴직금 | 채당금 질문이여 | 2019.01.30 | 744 | |
| 근로계약 | 내용증명 | 2019.01.30 | 148 | |
| 해고·징계 | 권고사직 거부 부당 전환배치 | 2019.01.30 | 473 | |
| 노동조합 | 노조선거시 사측(인사담당자)개입관련 | 2019.01.30 | 170 | |
| 임금·퇴직금 | 임금과퇴직금 상계처리 가능한가요?도와주세요 ㅠㅠ | 2019.01.30 | 533 | |
| 최저임금 | 통상시급과 주휴수당 기본수당 책정문의 | 2019.01.30 | 537 | |
| 임금·퇴직금 | 체불임금과 퇴직금 | 2019.01.30 | 154 | |
| 임금·퇴직금 | 음식점을 개업하려고 합니다. 급여산정에 대해 문의드립니다. | 2019.01.29 | 124 | |
| 임금·퇴직금 | 통상임금이 더 큰데 평균임금으로 퇴직금을 지급할 시 | 2019.01.29 | 859 | |
| 기타 | 연차휴가 관련 문의드립니다. | 2019.01.29 | 72 | |
| 해고·징계 | 절차없는 권고사직 권유 | 2019.01.29 | 465 | |
| 근로시간 | 주52시간제 연장근로 관련 질문 | 2019.01.29 | 473 | |
| 기타 | 육아휴직 후 퇴사시 연차사용후 퇴사 가능여부. | 2019.01.29 | 1271 | |
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