안녕하세요 저는 2020년 08월 13입사~ 2021년 10월 29일 퇴사예정입니다
1) 2021년 10월 29일 퇴사시 (30일 금요일 31일 일요일)입니다 한달 급여를 받을수 있는지 궁금합니다
2) 무릎 수술을 11월 초에 합니다 사직서에 무릎수술로 인하여 퇴사한다고 제출 하였습니다
실업급여를 받을수 있는지 궁굼합니다.
안녕하세요 저는 2020년 08월 13입사~ 2021년 10월 29일 퇴사예정입니다
1) 2021년 10월 29일 퇴사시 (30일 금요일 31일 일요일)입니다 한달 급여를 받을수 있는지 궁금합니다
2) 무릎 수술을 11월 초에 합니다 사직서에 무릎수술로 인하여 퇴사한다고 제출 하였습니다
실업급여를 받을수 있는지 궁굼합니다.
성별 | 남성 |
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지역 | 강원 |
회사 업종 | 시설관리 서비스업 |
상시근로자수 | 50~99인 |
본인 직무 직종 | 사무직 |
노동조합 | 없음 |
해고·징계 | 반말 징계사유 1 | 2021.10.27 | 543 | |
근로계약 | 정년도래 근로자의 재고용시 제 처리 문의 1 | 2021.10.27 | 825 | |
휴일·휴가 | 연월차 관련해서 질문합니다. 1 | 2021.10.27 | 99 | |
기타 | 이력서 공개, 개인정보보호법 1 | 2021.10.27 | 1671 | |
기타 | 독감백신 단체접종시 회사의 책임 범위 1 | 2021.10.27 | 431 | |
휴일·휴가 | 잔여 연차 질문 1 | 2021.10.27 | 113 | |
임금·퇴직금 | 이럴 경우 실업급여액이 어떻게 될까요? 2 | 2021.10.26 | 296 | |
최저임금 | 휴일 근무 수당 질문 1 | 2021.10.26 | 137 | |
기타 | 회사 전체 독감예방접종 실시 관련 문의 1 | 2021.10.26 | 341 | |
» | 임금·퇴직금 | 10월 29일 퇴사 1 | 2021.10.26 | 328 |
최저임금 | 감단직 1 | 2021.10.26 | 152 | |
기타 | 실업급여 분할 수급에 대하여-재재 작성글입니다. | 2021.10.26 | 151 | |
휴일·휴가 | 연차휴일 1 | 2021.10.26 | 112 | |
휴일·휴가 | 연차 발생일 1 | 2021.10.26 | 303 | |
근로계약 | 퇴직후 근무일 조정? 1 | 2021.10.26 | 185 | |
직장갑질 | 회사에서 성과급 일부에게만 비밀로 지급했습니다. 2 | 2021.10.25 | 802 | |
기타 | 연차수당 계산 1 | 2021.10.25 | 190 | |
휴일·휴가 | 연차 문의 드립니다 1 | 2021.10.25 | 133 | |
휴일·휴가 | 연차휴가 자동계산기에 대한 질문입니다. 1 | 2021.10.25 | 1016 | |
근로계약 | 퇴직연금 DC형의 중도인출에 대한 문의 드립니다. 1 | 2021.10.25 | 411 |
안녕하세요, 노동OK를 운영하고 있는 한국노총 부천상담소입니다.
1. 시급제, 월급제에 따라 조금 달라질 수 있으나 10월의 모든 근로일을 근무한 것이 아니므로 금요일 임금과 일요일 주휴가 제외되더라도 위법하다고 보기는 어렵습니다.
2) 단순히 질병과 사고만 가지고 실업급여 수급이 가능한 것은 아닙니다. 고용보험법 시행규칙에 따르면 체력의 부족, 심신장애, 질병, 부상 등으로 주어진 업무수행이 곤란한 뿐 아니라 기업의 사정상 업무전환이나 휴직이 허용되지 않아 이직한 것이 객관적으로 입증되어야 수급이 가능하니 참고하시기 바랍니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다.