항상 명쾌한 답변 주셔서 감사해요.
오늘 애기를 하니까 인수인계신경쓰지말고 그냥 육아휴직가라고 하네요.
저로서는 참 좋은일이죠.
근데 어떻게 일을 인수인계안하면 일이 안되는데.. 정말 걱정입니다.
만약...
제가 육아휴직들어간 상태에서 회사에서 어려운 일처리를 저한테 부탁한다면 제가 들어줘야 하나요?
지난 출산휴가때는 어려운 일은 제가 해줬습니다. 그때는 유급이니까 안해줄수가 없더군요.
근데 지금은 해주기 싫네요.
만약 육아휴직 상황에서 회사에서 요구한 일을 거부해서 그걸로 인해 퇴직을 당할수 있나요?
제가 너무 이기적이라고 생각하지 말아주세요.
전 휴직 들어가기 전에 분명히 후임자 구하라고 몇번이나 애기했는데 전혀 그럴의도가 없어보이네요.
그래서 제가 더 해주기 싫네요..
부탁드려요.
오늘 애기를 하니까 인수인계신경쓰지말고 그냥 육아휴직가라고 하네요.
저로서는 참 좋은일이죠.
근데 어떻게 일을 인수인계안하면 일이 안되는데.. 정말 걱정입니다.
만약...
제가 육아휴직들어간 상태에서 회사에서 어려운 일처리를 저한테 부탁한다면 제가 들어줘야 하나요?
지난 출산휴가때는 어려운 일은 제가 해줬습니다. 그때는 유급이니까 안해줄수가 없더군요.
근데 지금은 해주기 싫네요.
만약 육아휴직 상황에서 회사에서 요구한 일을 거부해서 그걸로 인해 퇴직을 당할수 있나요?
제가 너무 이기적이라고 생각하지 말아주세요.
전 휴직 들어가기 전에 분명히 후임자 구하라고 몇번이나 애기했는데 전혀 그럴의도가 없어보이네요.
그래서 제가 더 해주기 싫네요..
부탁드려요.
