수고많으십니다.
휴일에 근무를 하면서 야간근로까지 수당 계산방법을 조회를 해봤는데 정확이 이해를 하고 있는지 아래 계산이 맞는지 수고스럽겠지만 검토바랍니다.
* 근무시간 9:00~13:00 4시간
13:00~14:00 점심시간
14:00~18:00 4시간 (실제 저녁식사시간 있지만 유급으로 처리해줍니다.)
18:00~22:00 4시간 (1일 8시간 초과근로시간)
22:00~01:00 3시간 (야간근로)
* 시급 10,000원
1. 유급휴일 당연분 10,000원 * 8시간 = 80,000원
2. 유급근로 10,000원 * 15시간 = 150,000원
3. 유급근로 가산 10,000원 * 15시간 * 50% = 75,000원
4. 유급근로 연장 가산 10,000원 * 7시간 * 50% = 35,000원
5. 유급근로 야간 10,000원 * 3시간 * 50% = 15,000원
ㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡㅡ
합계 355,000원
| 성별 | 여성 |
|---|---|
| 지역 | 부산 |
| 회사 업종 | 제조업 |
| 상시근로자수 | 20~49인 |
| 본인 직무 직종 | 사무직 |
| 노동조합 | 없음 |
| 휴일·휴가 | 1년간 육아휴직후 퇴직시 연차수당 지급유무 1 | 2010.06.04 | 5119 | |
| 임금·퇴직금 | 주인이 자꾸 승계를 안했다고 하는데.. 증명할 서류가 머머필요한... 1 | 2010.06.04 | 1913 | |
| 임금·퇴직금 | 지방선거일 유급휴일 여부 1 | 2010.06.04 | 4314 | |
| 임금·퇴직금 | 네번째 퇴직금 문의 드립니다.. 1 | 2010.06.04 | 1566 | |
| 고용보험 | 실업급여를 위해 의도적으로 권고사직 유도한 경우 1 | 2010.06.04 | 5770 | |
| » | 임금·퇴직금 | 휴일근무시 야간근로수당 계산 1 | 2010.06.04 | 3465 |
| 근로계약 | 근로계약해지 1 | 2010.06.04 | 6042 | |
| 임금·퇴직금 | 단절된 기간을 합산하여 퇴직금 지급 가능여부 1 | 2010.06.04 | 2464 | |
| 임금·퇴직금 | 체불임금 및 체당금 관련 1 | 2010.06.04 | 3303 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금이 없다는 회사 1 | 2010.06.04 | 3137 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직시 월차 산정에 대해 1 | 2010.06.04 | 1874 | |
| 임금·퇴직금 | 퇴직금 1 | 2010.06.04 | 1498 | |
| 고용보험 | 퇴사후 실업급여를 받고 같은회사에 재취업가능여부 1 | 2010.06.04 | 33725 | |
| 휴일·휴가 | 연차휴가 발생여부 1 | 2010.06.04 | 2435 | |
| 휴일·휴가 | 년차사용 1 | 2010.06.04 | 2276 | |
| 노동조합 | 복수노조 1 | 2010.06.04 | 2888 | |
| 근로계약 | 임원의 근로계약서 미작성시 노동법위반여부 1 | 2010.06.04 | 16548 | |
| 임금·퇴직금 | 급질)임금채권보장에 대해서 1 | 2010.06.04 | 1499 | |
| 기타 | 상병휴직후 복직을 안받아 줘요 어떻게 해야하나요?? 1 | 2010.06.04 | 3051 | |
| 기타 | 근로계약서가 잆는 경우, 실업급여? 1 | 2010.06.03 | 2727 |
안녕하세요. 노동OK를 운영하는 '한국노총 부천상담소'입니다.
귀하가 상담글에서 계산하신 방식은 근로기준법에 따른 적절한 방식입니다.
핵심은 휴일근로인 경우라도, 연장근로(18시~다음날01시)에 따른 당연분임금(100%)과 가산임금(50%), 그리고 야간근로시간대의 야간근로(22시~다음날01시)에 따른 가산임금(50%)가 각각 발생한다는 점입니다.
노동자의 권익향상과 노동환경개선을 위해 노력하고 있는 저희 '한국노총'에 많은 관심과 성원 부탁드리며, 좋은 하루되시기 바랍니다....