교육비 및 해외출장비 환수 가능한지?

수고 많으십니다.

회사는 개인은 물론 회사의 미래를 위하여 직원에게 교육과 해외출장 등의 기회을 제공하게 됩니다.

중장기교육과 해외출장 등은 지금 당장이 아니라 향후 회사의 미래를 위하여 일종의 투자를 하는 것입니다.

그러나, 그 당사자인 직원은 그런 기회를 제공 받았음에도 회사에 계속 근무하며 회사의 발전에 기여하는

하지를 않고, 개인의 다른 이익을 위하여 회사를 퇴직하는 경우가 발생됩니다.

이럴경우 회사는 그 직원에게 투자된 비용을  회수할 수 있을 것으로 보이는데, 법적인 문제은 없는 것인지 ?

 회신을 부탁합니다. 참고로 회사는 그러한 환수 관련 규정을 가지고 있지는 않습니다.